Il souhaite ainsi recruter un Gestionnaire de paie et administration du personnel sur Moirans. En lien direct avec le Responsable social, vous intégrez une équipe composée de plusieurs Gestionnaires de paie, de différents niveaux. Vous gérez un portefeuille clients TPE/PME en multiconventions, ainsi...
Il souhaiteainsi recruter un Gestionnaire de paie mobile sur le secteur deMoutiers. ...
Nous recrutons pour notre client, prestataire leader de l'externalisation de la gestion de paie, de l'administration du personnel et de la gestion des ressources humaines, un Architecte Infrastructure Datacenter. ...
Il souhaiteainsi recruter un Gestionnaire de paie et administration dupersonnel sur Moirans. ...
Voici vos responsabilités :Gestion administrative du personnel et Paie :Gestion de la paie de A et ZSuivi administratif des employés et déclarations aux organismes sociaux (DUE, contrats de travail, gestion des visites médicales, suivi disciplinaire, etc. Nous recherchons pour le compte de notre cli...
Au sein du Pôle RH et intégré(e) à l’équipe Paie, vous serez rattaché(e) à Frédérique, Responsable Paie. Gestionnaire de Paie F/H - en alternance. Etudiant en BAC+ dans le domaine des Ressources Humaines spécialisation paie, vous êtes à la recherche d’une alternance d’une durée d'un an. ...
Bachelor Gestion de la Paie et du Social. Aide à l’établissement de la paie (saisies des éléments, calculs cotisations, réintégration fiscale et sociale, soldes de tout compte…). ...
Rattaché(e) au département Ressources Humaines composé de 9 personnes et sous la responsabilité de la Responsable Paie et SIRH, votre rôle consiste à gérer la paie, la GTA et de l'administration du personnel sur un périmètre défini dans le respect de la législation, des procédures. Participer aux év...
L’Adjoint(e) Responsable Paie et Administration du Personnel travaille en étroite collaboration avec le/la Responsable Paie & Administration du Personnel pour garantir la bonne réalisation de l’ensemble des obligations légales liées à la réalisation de la paie, du contrôle de gestion sociale et à la...
Dans le cadre d’un contrat à durée déterminée pour remplacement d’un congé maternité d’une durée minimum de 6 mois avec renouvellement possible, rattaché(e) au Responsable Paie et sous la responsabilité du DRH, vous intégrez une équipe de 17 personnes, pour contribuer à différents projets et l’appuy...
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