Nous recherchons un Assistant administratif et commercial (H/F) pour rejoindre nos équipes Trade et marketing boutique. Le rôle de l’Assistant(e) est donc essentiel pour appréhender une organisation fiable et efficace tant au point de vue administratif, comptable et commercial. La Direction Commerci...
Assistant/e Administratif/ve dans le cadre d'un CDI. ...
Notre agence Adéquat de Bagnols sur Cèze recrute des nouveaux talents : un(e) assistant(e) commercial(e) et administratif(ve) (F/H). De formation Bac+2 en gestion ou assistanat administratif, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. ...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recrutons un(e) Assistant administratif et commercial H/F pour une société filiale d'un grand groupe dans le secteur de l'ingénierie et conseil située à Montreuil (93). Gestion de l'administratif commercial de la société :. Gestion du tableau de suivi des propositions comm...
Suivi des mises à jour des fiches techniques et des fiches de données de sécurités des produits (changement de formules / conditionnement) et transmission à l’ensemble de l’équipe commerciale. ...
Réaliser des offres commerciales,. ...
ASSISTANT ADMINISTRATIF ET COMMERCIAL (F/H). Titre du poste ASSISTANT ADMINISTRATIF ET COMMERCIAL (F/H). Assistant Administratif et Commercial (F/H) . Courrier, veille commerciale à travers le suivi d’un planning, prises de rdv internes, organisation de voyages (réservations) ;. ...
En tant que Consultant megAgence, vous accompagnez vos clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers. Votre relationnel sera votre principal atout, car dans l'immobilier, l'humain est au coeur de l'activité. Des perspectives d'évolution de carrière : devenez Expert Immobilier !. ...
Azaé Montélimar fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.Avec des équipes professio...
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