Poste : Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute un Alternant Assistant Contentieux F/H sur Marseille ! . ...
En bref : Avocat Collaborateur Contentieux Construction/Assurance (H/F) - Marseille - Droit de la construction - Rétrocession selon profil. Appétence prononcée pour le contentieux. ...
BNP Paribas Personal Finance recherche son futurConseiller Clientèle Recouvrement Judiciaire et Surendettement àDistance, pour un CDD à Marseille (13).Vous ne connaissez pas lesecteur du crédit … et alors ? Venez avec votre tempéramentcommercial et votre sens client et nous vous transmettronsla....
Vous intervenez en conseil et en contentieux. ...
Vous rejoignez notre Centre de Relation Client Contentieux et Surendettement (CRJS), où vous aurez l'opportunité d'être en contact direct avec nos clients, par téléphone et par mail. Votre lieu de travail sera le Centre de Relation Contentieux et Surendettement de Marseille situé au 42 Boulevard de ...
Si vous êtes passionné par le règlement des contentieux et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique chez FIDAL Marseille, veuillez soumettre votre candidature, comprenant votre CV et une lettre de motivation, à avec la référence " Avocat Junior en Règlement des Contentieux - FIDAL Marseille...
Au sein de la Direction du Recouvrement (Métropole) et plus particulièrement au sein du service contentieux réseau nous recherchons un. ...
Assurer une prestation de conseil juridique au profit de clients internes sur les dossiers précontentieux et contentieux ;. Gérer le suivi d'un portefeuille de dossiers contentieux: définir la stratégie, mandater les avocats, suivre les procédures judiciaires et les enquêtes réglementaires, négocier...
En bref : Avocat Collaborateur Contentieux Construction/Assurance (H/F) – Marseille – Droit de la construction – Rétrocession selon profil. Appétence prononcée pour le contentieux. ...
Job Link, spécialiste du recrutement en Intérim, CDD, CDIrecherche pour l'un de ses clients basés sur Marseillecentre-ville, un chargé de recouvrement contentieux H/F. ...
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