BPO dédiée à l’externalisation de la paie et de l’administration du personnel pour nos clients grands comptes et PME, et se compose d'une communauté ayant une expertise paie, sur les principales solutions paie (SaaS ou On-Premise) : Cegid, Sage et Silaé, SAP et Workday. Grâce à notre expertise paie ...
Alternance - Technicien Paie et Temps F/H. Dans la Direction des Ressources Humaines, au sein de l’équipe Gestion Paie 1, nous recherchons. Rapprochement des paiements IJ. Tu prépares une licence ou une formation de type BAC+3 en Ressources Humaines, Paie ou équivalent en alternance. ...
Face aux nombreux défis en matière de transition écologique, d’attractivité, de transformations organisationnelles, d’évolution des technologies et de pouvoir d’achat, la Direction du Développement des Ressources Humaines se doit d’élaborer et de sécuriser la paie des agents et des documents liés, e...
Vous avez connaissance de la paie et du domaine Aval Paie. Paie » avec impacts « DSN » (évolutions « Paie » avec impacts DSN) :. Validation commune entre le service paie et l’Aval Paie de la recette suite à une évolution réglementaire. Vous êtes diplômé d'un Bac +5 Ressources Humaines, avec une spéc...
Missions / conditions d'exercice •Etablissement de la paie et processus DSN. ...
L’Adjoint(e) Responsable Paie et Administration du Personnel travaille en étroite collaboration avec le/la Responsable Paie & Administration du Personnel pour garantir la bonne réalisation de l’ensemble des obligations légales liées à la réalisation de la paie, du contrôle de gestion sociale et à la...
TMF Group is a leading provider of critical administrative services, helping clients invest and operate safely around the world.We provide legal, financial and employee administration through TMF Group’s teams in 85 countries and 120 offices.The HR & Payroll Supervisor performs activities related to...
Au sein d’une équipe RH de 3 personnes, vous assurez sur un périmètre multi-conventionnels l’ensemble des formalités de paie et de gestion administrative du personnel pour un périmètre de 250 paies. Vous exercez cet emploi, sous la supervision d’une responsable paie qui effectue le paiement des char...
Connaissance des règles d'administration RH/Paie et des outils paie. Traiter tous les événements ayant un impact en paie, éléments variables de paie, temps et activités, arrêts maladie, maternité, paternité, temps partiel thérapeutique, indemnités journalières, avantages en nature, prêts et avances,...
PAIE : Vous établissez la paie (récupération et saisie des variables) et en réalisez le contrôle ; vous établissez les charges et les déclarations, assurez le reporting et apportez les réponses aux opérationnels quant aux problématiques relevant de votre périmètre. Rattaché au directeur de l'établis...
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