Offres d’emploi Stage Developpement Commercial en Crépy-en-Valois (60)

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    Postes pour Crépy-en-Valois, Picardie,
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    Entreprises qui embauchent
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STAGE - ETUDES DE MARCHES ET COMMUNICATION POUR LE DEVEL ...

STAGE - ETUDES DE MARCHES ET COMMUNICATION POUR LE DEVELOPPEMENT COMMERCIAL - vers Crépy-en-Valois,

Ingérop

BUT Techniques de commercialisation ou Ecoles et universités communication & marketing. ...

Commercial Immobilier (H/F) - nouveau

Commercial Immobilier (H/F) - vers Crépy-en-Valois,

megAgence

En tant que Consultant megAgence, vous accompagnez vos clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers. Votre relationnel sera votre principal atout, car dans l'immobilier, l'humain est au coeur de l'activité. Des perspectives d'évolution de carrière : devenez Expert Immobilier !. ...

Agent Commercial Immobilier (H/F) - Crépy-en-Valois, FR - nouveau

Agent Commercial Immobilier (H/F) - Crépy-en-Valois, FR - vers Crépy-en-Valois,

megAgence

En tant que Consultant megAgence, vous accompagnez vos clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers. Votre relationnel sera votre principal atout, car dans l'immobilier, l'humain est au coeur de l'activité. Des perspectives d'évolution de carrière : devenez Expert Immobilier !. ...

Alternance Assistant commercial immobilier - Tremblay-en ... - nouveau

Alternance Assistant commercial immobilier - Tremblay-en-France (F/H) - vers Crépy-en-Valois,

iscod alternance

Assistant commercial en immobilier en contrat d'apprentissage. Rattaché au gérant, vous aurez pour mission de l'accompagner dans toutes les tâches administratives et commerciales. Assurer l'organisation commerciale interne. Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si vous souhaitez développer vos com...

Chargé de développement commercial H/F - Secteur de la F ... - nouveau

Chargé de développement commercial H/F - Secteur de la Formation (CDI) - vers Crépy-en-Valois,

NL CONSEIL - RESSOURCES & STATEGIES

Spécialiste mondial des Formations aéroportuaires et de l'enseignement professionnel, leurs 15 centres sont répartis à travers le globe, nous façonnons chaque année plus en plus de destins à travers 350 formations spécialisées. Chargé de développement commercial H/F - Secteur de la Formation. Prospe...

Business developer (Chargé de développement commercial) ... - nouveau

Business developer (Chargé de développement commercial) H/F (CDI) - vers Crépy-en-Valois,

NL CONSEIL - RESSOURCES & STATEGIES

Spécialiste mondial des Formations aéroportuaires et de l'enseignement professionnel, leurs 15 centres sont répartis à travers le globe, nous façonnons chaque année plus en plus de destins à travers 350 formations spécialisées. Chargé de développement commercial H/F. Prospecter de nouveaux clients i...

Chargé de Développement commercial H/F en alternance - V ...

Chargé de Développement commercial H/F en alternance - Vincennes Romainville - vers Crépy-en-Valois,

Allianz

Présenter l’offre de service adaptée à la demande. Cette activité s’exerce dans le cadre d’Allianz Patrimoine, direction chargée de coordonner la réponse globale d’Allianz France aux problématiques spécifiques de cette clientèle. Accueillir la demande (en présentiel, par mail ou téléphone). Analyser...

Assistant administratif et marketing H/F - nouveau

Assistant administratif et marketing H/F - vers Crépy-en-Valois,

INMAC

Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant administratif et marketing , au sein de notre direction Marketing. Consolider les dépenses et revenus marketing et être garant des résultats auprès des Directions Financière et Marketing. Formaliser les contrats de dépense marketing dans les outils intern...

Stage - Business developer (F/H) (Stage) - nouveau

Stage - Business developer (F/H) (Stage) - vers Crépy-en-Valois,

FM LOGISTIC

Afin de soutenir ce projet grandissant, nous recherchons un business developer pour un stage de 4 à 6 mois. ...

ALTERNANCE - Chargé de développement RH

ALTERNANCE - Chargé de développement RH - vers Crépy-en-Valois,

SERVAIR

Contribuer au développement de la politique de formation : mise en place d’un calendrier annuel des formations, suivi du plan de formation et des formations règlementaires (budget, nombre de formés…), gestion des inscriptions en formation, gestion des demandes individuelles (CPF de transition, CPF…)...

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CV et lettre de motivation

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