L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, agence de recrutement : un(e) assistante administrative et RH en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor...
Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. ...
Assistant(e) RH en contrat d'apprentissage. Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !. Lien entre les collaborateurs et la responsable RH pour toutes demandes internes (paie, frais généraux, etc. Commande, saisie et suivi des frais généraux du service sur SIRH (SAP). ...
Assistant RH H/F en alternance. En tant qu'Assistant RH, vos missions seront :. ...
Les Centres de Services RH (CSRH) sont chargés de la paie, de la gestion administrative de tous les salariés, du traitement des questions et des demandes mais aussi du pilotage des processus RH opérationnels afin de satisfaire au mieux les collaborateurs du Groupe Orange. Au sein d'Orange, la Direct...
Au sein du département RH, composé de la Responsable RH, la Chargée RH et notre futur(e) Assistant(e) RH en alternance, vous aurez l'opportunité de travailler au cœur des marques cosmétiques et d'entretiens ménagers du groupe. Vous aurez en charge de travailler sur diverses activités RH et projets t...
L’IFAE RH est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l’Etat, en alternance de BAC+3 à BAC +5 en Ressources Humaines. L’IFAE RH – un métier, une formation, un emploi. Et si votre formation devenait une expérience concrète ? Optez pour notre alternance et transformez votre avenir dès...
Mozaïk RH est un cabinet de conseil en stratégie d’inclusion, fondé en 2008, qui accompagne les entreprises dans la mise en place et le déploiement de politique d’inclusion, à travers 3 activités : le conseil, le recrutement et la formation. L'année dernière, Mozaïk RH a traité. Pourquoi postuler vi...
Chargé de Développement RH H/F. Intégré au service Ressources Humaines, vous assisterez le Responsable Développement RH sur l’ensemble de ses missions. Valoriser la politique et culture RH de JPG,. Communiquer sur la marque employeur : rédaction d...
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