L’Atelier 72 est à la recherche d’un(e) Responsable Ressources Humaines en CDI. Manager et venir en soutien de 2 Assistantes Ressources Humaines et animer les 2 Assistantes Administratives sur les sujets RH confiés. Titulaire d'un Bac+5 spécialisé en Ressources Humaines. Responsable RH – poste CODIR...
Le Groupe SGM recrute son Responsable Ressources Humaines - Multi sites (H/F) pour ses magasins Galeries Lafayette du Mans et d’Angers. Titulaire d'un BAC+5 spécialisé en Ressources Humaines, vous possédez une première expérience d'au moins 3 ans dans la fonction RH opérationnelle. Trois entretiens ...
L'agence SYNERGIE recherche pour un de ses clients, un(e) ASSISTANT RH F/H. Fort dune présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, leader français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CD...
Sous la responsabilité de la Référente contrat, en qualité d'assistant(e) administratif(ve) facturation, vous assurez le suivi de la gestion administrative et financière des contrats de maintenance. ...
CERFRANCE Maine et Loire recrute un Directeur de Service Juridique. ...
Responsable Ressources Humaines (généraliste) [H/F/D]. Responsable Ressources Humaines. Vous participerez activement à la gestion de l'ensemble des sujets relatifs aux Ressources Humaines sur le périmètre national. Rattaché(e) au Responsable RH, vous interviendrez dans différentes missions au quotid...
Au sein de la Direction Juridique, l'objectif pédagogique de ce stage est de mettre en application vos acquis théoriques, en relation avec la Directrice Juridique et son équipe. Formation Bac+4/5, spécialisation Droit des Affaires, vous justifiez idéalement d'un premier stage juridique. Très bon niv...
Manpower CORPORATE LYON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Directeur des ressources humaines (DRH) (H/F). ...
Proposer et mettre en œuvre la stratégie de l’engagement social pour Parfums Christian Dior France. Assurer un dialogue social constructif, dans l’intérêt conjoint de l’entreprise et des collaborateurs. Veiller à construire les processus de communication vers les collaborateurs, les managers, les pu...
Assistant RH est avant tout un métier qui permet d’obtenir une première expérience professionnelle en abordant tous les aspects des Ressources Humaines. Avec de l’expérience, un assistant RH peut évoluer vers un poste de responsable des relations humaines, de responsable recrutement, de gestionnaire...
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