Le conseiller suivra ses dossiers de vente de la promesse , en veillant à la levée des conditions suspensives et assistera ses clients jusqu’à la signature de l’acte authentique où il s’engage à être présent - Appliquer la politique commerciale mise en place par la direction : participation aux réun...
Entreprise : Notre client, start-up spécialisée dans la conception et la commercialisation de solutions innovantes d'optimisation des ressources humaines, recherche un(e) Responsable Régional(e) des Ventes. ...
Poste : Notre client, un acteur majeur du secteur de la parfumerie et de l'institut de beauté, appartenant à un groupe diversifié et dynamique, recherche un Responsable Régional Nord Réseau de franchises passionné pour accompagner nos partenaires entrepreneurs dans le développement de leurs points d...
Le ou la Directeur (rice) Régional est en charge du développement de l'activité commerciale du bureau de représentation de Lille, notamment son PNB, via la prospection de nouveaux apporteurs d'affaires conformément aux procédures internes de la Banque et la réglementation en vigueur. Etablir et four...
On vous attribuera un parrain ou une marraine (un(e) autre directeur(trice) régional(e) des ventes) que vous accompagnerez sur son secteur le temps de votre formation. Profil : Vous avez une expérience d'au moins 3 ans sur un poste de Responsable/Directeur(trice Régional(e) des Ventes en gestion mul...
Le ou la Directeur (rice) Régional est en charge du développement de l’activité commerciale du bureau de représentation de Lille, notamment son PNB, via la prospection de nouveaux apporteurs d’affaires conformément aux procédures internes de la Banque et la réglementation en vigueur. Etablir et four...
Nous recrutons un Formateur Technique basé en France pour un poste à pourvoir au sein de la région EMEA/CIS. ...
CDI : 2 postes sur le site de Compiègne, 1 poste sur le site de Senlis.PROMEO, Centre de formation précurseur dans les domaines industriels, technologiques et tertiaires, œuvre depuis plus de cinquante ans à développer des compétences « métier » au service de la jeunesse, des salariés d’entreprises ...
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