Assistant(e) au développement RH” . Participer à l’avancée de projets RH divers et au déploiement de nouveaux outils RH;. Enthousiaste à l'idée de contribuer à l’installation d’une fonction RH durable et contribuer au bien être des collaborateurs dans l’entreprise;. Rattaché(e) au département Admini...
Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Le gestionnaire RH assure de manière intégrée le traitement et la gestion d'un portefeuille d'agents en matière de gestion des ressources humaines dans le respect...
Les vérifications d'antécédents peuvent inclure tout ou partie des éléments suivants en fonction de la nature du poste : Validation de votre numéro de sécurité sociale, vérification de la scolarité, vérification de l'emploi, vérification des antécédents criminels, recherche de sanctions internationa...
L’Assistant(e) Paie travaille en étroite collaboration avec l’Adjointe et la Responsable Paie & Administration du Personnel afin de garantir la bonne réalisation de l’ensemble des obligations légales liées à la réalisation de la paie. Assurer l’ensemble des missions de préparation mensuelle de paie ...
Assistant Comptable en alternance. Enfin, tu participeras aux travaux de clôture comptable. ...
Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 5 (BTS/DUT) d'assistant ressources humaines. ...
Vous rejoindrez l'équipe RH EMEA où vous travaillerez en étroite collaboration avec la Responsable du Développement des Talents, en créant et en lançant des programmes pour la zone EMEA afin d’attirer, de développer et de retenir nos talents. ...
Sous la responsabilité du Responsable RH du site, en binôme avec les gestionnaires de paie expérimentées et en lien avec l’ensemble des services de l’atelier, vous participez à l’administration du personnel et à la préparation de la paie. La préparation de la paie (éléments variables, primes. Vous p...
Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Descriptif de l'emploi En tant que gestionnaire de carrières vous serez en charge la gestion statutaire et la paie d'un portefeuille d'agents stagiaires et titulaires Missions / conditions d'exercice Assure la gestion statutaire des agents appart...
Etablir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle. Niveau BAC+ 2/3, vous entrez en licence professionnelle, Gestion des RH, et paie. Une connaissance en un logiciel paie est un plus. ...
Créer un CV pour l'emploi visé en seulement quelques minutes