Sous l’autorité du Médecin du travail chef et au sein d’un service composé d’une équipe pluridisciplinaire de Santé au travail, d’un responsable administratif et de secrétaires administratives, vos missions consisteront à :. Participer à la tenue du dossier médical de santé au travail et avec le méd...
Accueillir et orienter les candidats et les salariés intérimaires ; .Mise en ligne des annonces et sourcing sur les sites d'emploi ; .Procéder au suivi des actions de recrutement et en assurer la gestion administrative (saisie des fiches candidats et fiches clients) ; .Effectuer la présélection télé...
Appel Médical, une équipe d'experts de l'emploi qui s'implique pour prendre soin de votre carrière dans les métiers de la santé et du médico-social.Notre agence excelle dans le domaine des vacations et des médecins, faisant de nous les incontournables pour vous accompagner dans votre recherche d'emp...
Vitalis Médical Thionville, agence de recrutement en Intérim - Vacation - CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social, recrute pour l'un de ses clients, un hôpital, un(e) aide-soignant(e) sur Mont Saint Martin (54). Sous la responsabilité du cadre de service, l'aide-soignant :. Dip...
L'Aide-Soignant-e devra notamment :. ...
MEDICAL ET TECHNIQUE - SECRETARIAT MEDICAL. ...
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.Nous ac...
Offre d’emploi : Médecin Généraliste H/F, Saint Martin – DOM/TOM.Type de profil : Médecin Généraliste H/F.Activité : service de court séjour gériatrique, médecine interne/ médecine polyvalente.Rémunération : à partir de 7’000€/brut mois .Pour les médecins hors du département de St Martin, la structu...
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R4623-2 du code du travail et décret 85-603 du 10 juin 1985). Réaliser la surveillance médicale des agents : évaluer les situations individuelles, analyser les risques potentiels, effectuer les visites médicales et vérifier la compatibilité de l’état de santé des agents avec les conditions de travai...
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