Gestion des dossiers disciplinaires en collaboration avec le supérieur et le RRH (convocation, notification sanction, préparation avec le manager du dossier disciplinaire). Veille sur les évolutions en matière RH/droit du travail. De formation Bac +2/3(DUT GEA, licence RH. ...
La branche LIP Solutions RH est dédiée aux professionnels du tertiaire, des services et de l’ingénierie. ...
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