La Directrice Adjointe coordonne et participe à la mise en œuvre opérationnelle du projet pédagogique de l’établissement. ...
Titulaire d’un diplôme d’infirmier ou de puériculteur, vous avez une expérience confirmée en tant directeur adjoint, infirmier, éducateur de jeunes enfants, puéricultrices ou sage-femme. ...
Parce que notre priorité depuis 30 ans est la satisfaction client.EUROCOM 2000 & BUSINESS SERVICES.Télécoms ( Bouygues Telecom / Free / Sfr ) ainsi que L'ENERGIE ( Engie ) et les nouvelles Technologies innovantes !.Elle poursuit sa croissance sur toute la France ! Sur un marché porteur et d'avenir !...
Pour le rôle de Directeur adjoint (F/H) dans une structure d'accueil pour enfants, nous recherchons une personne ayant une première expérience et démontrant des compétences en gestion, une compassion naturelle et un sens élevé des responsabilités. Directeur adjoint (F/H) dans une crèche?Dans notre é...
Directeur opérationnel adjoint (H/F)+ 1 métier. Directrice Adjointe de l'établissement. Rattaché au directeur de l'établissement, en regard du projet d'établissement, vous serez garant de la qualité et de la sécurité de l'accompagnement des enfants et des familles. ...
Famille de métiers Enfance, famille >.Petite enfance Grade(s) recherché(s) Educateur de jeunes enfants .Infirmier de classe normale (cat.Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () .Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'...
Seconder le directeur de la structure sur toutes ses missions de gestion et prendre le relai en son absence. Assurer un rôle de médiateur entre l'équipe et le directeur de crèche. ...
En tant que directeur·trice adjoint·e, vous apportez votre concours au·à la directeur·trice dans lorganisation de laccueil des enfants et des familles dans le cadre des orientations départementales. Le·La directeur·trice et son adjoint·e sorganisent pour couvrir la totalité de lamplitude horaire. En...
Seconder le directeur de la structure sur toutes ses missions de gestion et prendre le relai en son absence. Assurer un rôle de médiateur entre l’équipe et le directeur de crèche. ...
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