Assistant(e) Ressources Humaines et Recrutement en contrat d'apprentissage. ...
Les domaines de compétences recherchées sont très larges : ressources humaines, communication, contrôle de gestion #LI-JB1 Déscriptif de l'institution : Sur tous les océans et toutes les mers du monde, 365 jours par an et 24 heures sur 24, les marins assurent la sécurité et la protection de l'espace...
Rattaché(e) à la Direction Ressources Humaines, sous la supervision de la Responsable des Ressources Humaines et en binôme avec l’un(e) de nos Chargé(e) de missions RH, tu évolueras dans une structure, jeune, dynamique et en pleine croissance où de nombreux projets sont à mener. ...
Bac +2 minimum en ressources humaines ou administration ;Appétence pour la communication RH ;Utilisation du pack Office ;Une première expérience (stage…) en milieu militaire serait un plus. Rémunération : La solde proposée est d'environ 937 nets par mois (le montant de la solde est soumis à variatio...
Pour accompagner ses enjeux, l’équipe RH de France Billet recherche son futur assistant RH H/F pour un stage d’une durée de 4 mois. Mise à jour des outils de communication RH à destination des Managers, collaborateurs ou stagiaires. ...
Vous préparez une formation BAC+4/5 en Ressources Humaines. Vos missions en tant qu'Assistant(e) RH seront :. ...
L’IFAE RH est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l’Etat, en alternance de BAC+3 à BAC +5 en Ressources Humaines. Vous êtes intéressé par une formation Bac+3 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation) en ressources humaines et souhaitez enrichir vos compétences dans ce d...
Gestion du personnel : onboarding des nouveaux collaborateurs et stagiaires (Collectedes informations nécessaires au dossier RH, adhésion mutuelle, suivi desvisites médicales, aide à la rédaction des contrats de travail et desconventions de stage, classement)…etc. ...
Accompagner les RRH et Chargés RH dans la gestion des Ressources Humaines en contribuant à la campagne de recrutement des alternants et stagiaires : mise en place des process de recrutement, centralisation des informations, collecte des besoins auprès des managers, publication des annonces sur les d...
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