Directeur-trice des Ressources Humaines (F/H). Rattaché(e) à la Directrice Générale des Services, vous aurez pour mission de proposer, définir et mettre en œuvre la politique de ressources humaines adaptée à la stratégie et au projet de l'établissement. Gérer l’équipe RH et piloter l’ensemble de l’a...
Ils se développent et nous souhaitent intégrer de nouvelles personnalités au coeur du projet, pour cela un poste de Chargé(e) de ressources humaines est à pourvoir. Recherche, pré-sélection des candidatures et entretiens téléphoniques des candidats,. Profil : A partir du BAC +2 Être curieux(se), ri...
Vous encadrez une équipe de 3 personnesDans ce cadre, vous :· Assurez la gestion et l’animation des relations collectives du travail en lien étroit avec le directeur de la filiale dans un contexte de changements· Pilotez le suivi des effectifs, les recrutements des collaborateurs (ouvriers/employés ...
Stratégie et pilotage des RHEn tant que membre de l’équipe de direction (CODIR), vous participez à l'élaboration des orientations stratégiques de l'ONG et vous contribuez au bon fonctionnement de l’association de manière globale ;Vous conseillez la Direction Générale sur les questions de politique R...
Rattaché au Délégué Général de la zone, membre du CODIR, vous contribuez aux réflexions liées aux enjeux stratégiques et opérationnels des associations,- Vous conseillez et challengez le CODIR et les managers dans leurs projets de développement d’activité ou réflexions d'évolution d'organisation et ...
Vos principales missions seront les suivantes : -Vous gérez de manière autonome, un périmètre d'environ 500 salariés basés en région Ile de France et en province,-Vous participez à l'animation des relations sociales,-Vous conseillerez et accompagnerez les managers opérationnels sur tous les aspects ...
En tant que véritable Business Partner, vous accompagnerez les membres du Comité de direction ainsi que les managers de service sur l'ensemble des enjeux RH tels que la transformation, le recrutement, l'intégration, le développement des talents, etc. De formation Bac+5 en droit social ou en Ressourc...
La direction du renseignement et de la sécurité de la défense (DRSD) est le service de renseignement dont dispose le ministre des armées pour assumer ses responsabilités en matière de sécurité du personnel, des informations, du matériel et des installations sensibles. Selon l’organisation du travail...
Dans le cadre du développement de nos activités au sein des Ressources Humaines, nous recherchons actuellement un(e) stagiaire pour une durée de 6 mois qui viendra en support du pôle formation et développement des compétences ainsi que de l’équipe recrutement dans la complétude des dossiers administ...
Vous animez et déployez les politiques de gestion des ressources humaines : revue de personnel, management de la performance, solutions d’organisation, développement RH des carrières, rétention et engagement des employés. Vous répondez aux demandes des managers en matière de droit social, de règles ...
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