Une expérience réussie en tant que Responsable de Gestion de Projet ou dans un rôle similaire, de préférence dans un environnement de R&D ou axé sur la technologie. ...
DRH opérationnel de l’enseigne, tes missions et responsabilités seront les suivantes :. ...
PME du secteur de l'économie sociale et solidaire comptant aujourd'hui plus de 600 collaborateurs, recherche son-sa futur-e Responsable paie et projet RH H/F. Sous la responsabilité hiérarchique de la DRH, vos missions sont les suivantes :. Gestion de projets RH transverses (outils, communication, p...
En lien avec le DRH et les différents pôles de la direction, le(la) responsable ressources humaines assure : 1) La gestion des relations individuelles en premier niveau : - Conseille les managers sur la gestion des dossiers individuels et disciplinaires - Conseille et oriente les opérationnels...
Vos missions Vous rejoignez l’équipe Ressources Humaines qui supporte les organisations de Recherche et Développement Monde et serez en charge de définir un plan RH stratégique pour accompagner la croissance des Organisations que vous accompagnez. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez en relati...
Entreprise : PME du secteur de l'économie sociale et solidaire comptant aujourd'hui plus de 600 collaborateurs, recherche son-sa futur-e Responsable paie et projet RH H/F. Poste : Sous la responsabilité hiérarchique de la DRH, vos missions sont les suivantes :. Gestion de projets RH transverses (out...
En tant que Responsable RH, vous serez responsable d'une quarantaine de Picnic-ers, et plus, suivant l'évolution de nos équipes. Si vous êtes un(e) Responsable RH passionné(e), nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une équipe créative et bouillonnante, dans nos bureaux à Paris, pour faire la ...
Pour accompagner sa croissance continue, nous recherchons un(e) Responsable Achats H/F. ...
Nous recherchons pour un de nos clients dans le secteur du Service, UN(E) RESPONSABLE DU DÉVELOPPEMENT RH (H/F), dans le cadre d'un CDI. Poste : Rattaché(e) à la DRH France, vos missions sont les suivantes :. PILOTAGE DU DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES : identification d'un outil de gestion RH permett...
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