Titulaire d’un diplôme d’infirmier ou de puériculteur, vous avez une expérience confirmée en tant directeur adjoint, infirmier, éducateur de jeunes enfants, puéricultrices ou sage-femme. ...
La Directrice Adjointe coordonne et participe à la mise en œuvre opérationnelle du projet pédagogique de l’établissement. ...
Nous recrutons pour un grand groupe de crèches privé un Directeur adjoint en CDI. ...
Parce que notre priorité depuis 30 ans est la satisfaction client.EUROCOM 2000 & BUSINESS SERVICES.Télécoms ( Bouygues Telecom / Free / Sfr ) ainsi que L'ENERGIE ( Engie ) et les nouvelles Technologies innovantes !.Elle poursuit sa croissance sur toute la France ! Sur un marché porteur et d'avenir !...
Directrice Adjointe de l'établissement. Rattaché au directeur de l'établissement, en regard du projet d'établissement, vous serez garant de la qualité et de la sécurité de l'accompagnement des enfants et des familles. ...
Pour le rôle de Directeur adjoint (F/H) dans une structure d'accueil pour enfants, nous recherchons une personne ayant une première expérience et démontrant des compétences en gestion, une compassion naturelle et un sens élevé des responsabilités. Processus de recrutementVous souhaitez postuler ...
En tant que Directeur Adjoint de crèche H/F, vous agissez en véritable co-pilote. Accompagner le Directeur afin d’assurer une qualité continue de fonctionnement et de gestion de la structure (gestion des plannings et des effectifs, favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille et v...
Famille de métiers Enfance, famille >.Petite enfance Grade(s) recherché(s) Infirmier en soins généraux .Infirmier en soins généraux hors classe.Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () .Un contractuel peut être recruté sur ce poste ...
DIRECTEUR ADJOINT DE CRECHE COLLECTIVE - F/H. DIRECTEUR ADJOINT DE CRECHE COLLECTIVE - F/H. DIRECTEUR ADJOINT DE CRECHE COLLECTIVE - F/H. DIRECTEUR ADJOINT DE CRECHE COLLECTIVE - F/H. ...
Seconder le directeur de la structure sur toutes ses missions de gestion et prendre le relai en son absence. Assurer un rôle de médiateur entre l’équipe et le directeur de crèche. ...
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