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Assistant-e RH & Opérations !. Vous ressortirez de ce stage avec d’excellentes compétences de gestion et de planning / logistique, de négociation et de communication interpersonnelle. Au sein du Service RH & Operations, les principales responsabilités du stagiaire/apprenti seront les suivantes :. Pa...
Amundi, McDonald’s, Nausicaa, AccorHotels, Paris 2024, Paris Aéroport, Funecap, Oney ou encore CNP, …. Recrutement et gestion des stagiaires de l'entreprise : sourcing, poster les annonces, trier les CV, effectuer les pré-entretiens téléphoniques, participer aux entretiens de recrutement avec le man...
Vous contribuerez à a production d’analyses de données RH et vous préparez des supports de présentation à destination des parties prenantes (DRH, communauté RH, Comex…). Vous recherchez une entreprise responsable et créative, dans laquelle vous vous épanouirez au sein d'équipes dynamiques et d’exper...
RH et vos missions se concentrent principalement sur :. Participer à la collecte, à l'analyse et à la présentation des données RH. Contribuer à l'amélioration continue des processus de reporting RH. Participer à la rédaction et à la diffusion de communications internes relatives aux activités RH. ...
Le pôle des ressources humaines de l'aéroport Paris-Orly a en charge le déploiement des politiques RH du Groupe et l'ensemble processus associés (recrutement, mobilité, formation. ...
Contribution aux activités de l’équipe Learning & Development : formation (digital learning) et développement RH (Performance et Talent Development). Suivre, analyser et dynamiser l’activité : reportings, optimisation des paramétrages de l’application, échanges avec les RH pays. Ces missions vous pe...
Responsabilités et activités Formation : - Prendre part à la création de modules de formation digitaux engageants sur des thématiques variées- Contribuer à la communication et à l’animation de notre offre auprès des différentes cibles : création & diffusion de newsletters, animation de campagnes ...
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