Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Descriptif de l'emploi Responsable nouveaux partenariats, mécénat et rapports d'activité (h/f) Missions / conditions d'exercice Sous l'autorité du chef de serv...
Créer des plans de communication efficaces pour assurer le développement de la clientèle. Pour candidater, merci de télécharger notre dossier de candidature depuis notre site. Chargé(e) de communication et de développement d'une Galerie d'Arts en alternance. Assurer la valorisation de l'artiste et d...
L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe international leader dans le do. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. ...
Responsable Communication Région Grand Est, . Un projet d'entreprise ambitieux, orienté vers un avenir énergétique responsable. Région Grand Est, pour la Direction France et la Direction Communication. Compagnie et de la Direction Communication. ...
Business Developer F/HChargé(e) du Déploiement de l’Expérience Client F/HZone Gap/Briançon/SisteronCDD 6 mois Participez à une révolution Chez Philip Morris International (PMI), nous avons décidé de nous lancer dans un projet incroyable. Notre Business Developer F/H s’appelle Chargé(e) du Déploiemen...
Missions / conditions d'exercice Sous la responsabilité de la cheffe du service Juridique, et en coordination avec les autres juristes du service, vous délivrez des avis et des consultations juridique en matière de droit public, droit des aides d’Etat, droit fiscal, droit des marchés publics, droit ...
Suivre lévolution des recrutements et le reporting dactivité. Assurer le processus de recrutement (sourcing, pré-qualification, entretiens). A définir lors de l'entretien de motivation. Recueillir et analyser les besoins auprès des managers-commerciaux. ...
Travailler avec l’équipe Talent Developer sur des parcours de carrières au sein de l’entreprise et de la Compagnie. En tant qu’alternant(e) au sein de la Direction des Ressources Humaines et du pôle Recrutement et Formation, vous aurez pour mission d’accompagner les Chargés de recrutement et les Tal...
Proposer et participer à la mise en œuvre et l'évolution de documents standard, de procédures adéquates pour améliorer l'efficacité des juristes et maitriser les coûts de prestations externes. ...
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