Vous préparez sur 12 mois en contrat d’alternance, un Bachelor Gestion de la Paie & du Social. En partenariat avec l’Ipac Bachelor Factory Vannes, un cabinet d'expertise comptable recherche un. Saisir des dossiers des nouveaux salariés dans le logiciel de paie. Récolter et saisir les éléments variab...
Création des salariés dans le logiciel de paie interne. Saisie et contrôle des éléments variables de paie. ...
Assistant Ressources Humaines H/F. Organisation de la logistique et du suivi des opérations de recrutement (prises de rendez-vous, réservations des salles, participation aux entretiens avec le/la chargé(e) de recrutement, saisie des synthèses d'entretiens dans loutil RH). ...
Le matelot de la Flotte tient, en mer comme à terre, des fonctions d’opérateur au sein des équipages de la marine.Après quelques années d’expérience réussie, il peut se spécialiser dans un domaine et évoluer en emploi et en responsabilités.Description de l'institution : .Elle est engagée en permane...
Poste : Responsable de l'administration du personnel et de la paie, en lien direct avec la DRH, vous assurez la parfaite régularité et intégrité de l'ensemble des documents juridiques sociaux de nos salariés, depuis leur embauche jusqu'à la fin de collaboration (environ 2000 collaborateurs) et sécur...
Poste : Superviser et gérer les missions d'expertise-comptable pour une clientèle diversifiée. Fournir des conseils stratégiques en matière de gestion financière, fiscale et comptable. Assurer le respect des normes comptables et des réglementations en vigueur. Profil : Diplôme d'Expertise-Comptable ...
Notre agence d'intérim recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) RH pour un client dans le secteur du transport. Maintenir une organisation rigoureuse des dossiers RH. Expérience préalable dans un rôle administratif et RH,. ...
RésuméSecrétaire médical H/F, 29000 Quimper, Intérim, 154 jours, Temps plein.Secteur : SantéSalaire : 1 900 à 2 100 € par moisDescription du posteAquila RH Quimper, agence franchisée, qui se démarque par son approche qualitative.Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprend...
Voici vos principales missions :Analyser les problématiques de paie,Garantir le bon déroulement des cycles de paie : assurer le suivi et la conformité de la paie,Assurer la production et la fiabilité de la DSN,Assurer un reporting,Participer à des projets : implémentation d’un logiciel, optimisation...
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