Organisé autour de 4 métiers, travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation, le groupe est n°1 de l'intérim d'insertion en France. Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur/Responsable candidats Intérimaires, le Coordinateur Emploi-Ressource mène des actions de proximité (3 j...
Missions : En qualité d'adjoint au responsable de la formation continue sur les SI métiers au profit des conseillers en recrutement, le titulaire du poste sera amené à exercer les missions principales suivantes : Organiser le contenu des formations sur le nouveau système d'informations de recrutemen...
Rattaché(e) au Responsable du Centre de Gonfreville l’Orcher (76), vous prenez en charge l’organisation, le management d’une équipe de 5 personnes, la rentabilité et le développement de l’activité formation en cohérence avec la stratégie et la politique commerciale du Groupe IS, et ce pour atteindre...
Coordonner & animer le plan annuel de formation (en intégrant la mise en place d'une formation continue et définition de KPIs). Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet Formation Micronutrition qui sera garant du contenu scientifique ainsi que de la montée en expertise de nos équipes internes (délé...
Au sein de la Direction du Travel Retail Europe, et en lien direct avec la GM TR Europe, la Responsable Formation TR Europe a pour responsabilité la définition de la stratégie Retail et Education sur l’ensemble du scope TR Europe. Digital Learning et formation en présentiel : définition stratégie, o...
De Formation Bac +5 dans le domaine de l'agronomie et de la production végétale, vous avez une expérience équivalente (souhaitée) dans le domaine de la formation supérieure. Le CFA de Seine-Maritime - NaturaPOLE, établissement public de formation horticole du Ministère de l'agriculture et de l'alime...
A l’aide de son équipe : 1 coordinateur formation, 1 chargé de formation DCS, 2 chargés de formation produits/commerce/intégration. Responsable Formation expertise produits et commerce. Rattaché(e) à la direction du développement RH, le/la responsable de formation. Anticiper la conception de nouvell...
Intégration, Formation & Développement des Compétences : vous serez en charge de la structuration de la stratégie de formation, vous organiserez le déploiement de l’offre de formation et le développement des compétences, en cohérence avec les besoins des différentes populations, au siège et sur les ...
Gérer le suivi administratif des actions de formation : Inscription, convocations, suivi des présences, facturation et archive des dossiers formation ; Saisi des données dans le SIRH et reporting. Participation au suivi budgétaire et financier des actions de formations : Relation avec les partenaire...
Au sein du département Learning & Development, vous intégrez l'entité en charge de définir et d'exécuter les obligations contractuelles de MBDA en matière de transfert de savoirs et de compétences génériques dans le cadre de programme de coopération ou de contrat de compensations industrielles. Prêt...
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