En tant que Chargé(e) de recrutement chez Gi Group Temp & Perm vos missions seront les suivantes :. ...
Accompagner la transition vers une nouvelle organisation du travail et des rôles et responsabilités en matière de recrutement et de gestion de la mobilité du personnel ; 2/ Relancer la création d'un vivier par filière métier pour anticiper les recrutements futurs ; 3/ Faire connaissance avec l'ensem...
Vous avez idéalement une formation Bac+ 5 en gestion des ressources humaines et vous avez une première expérience satisfaisante dans le recrutement et en particulier dans le milieu industriel et/ou R&D. Vous avez des compétences en recrutement et en droit du travail. Gérer l’ensemble des recrutement...
Vous êtes titulaire d'un Bac+5 et vous avez une expérience réussie d'au moins 1 an en tant que Chargé de Recrutement/Talent Acquisition Specialist (hors stage et alternance). ...
Vous assurerez activement le recrutement en agence :. Vous avez une première expérience dans le secteur du recrutement ou en tant que conseiller clientèle en prestations de service OU COMMERCIAL. ...
Assister l'équipe des consultants en recrutement dans les prestations recrutement CDD/CDI . Chaque jour est unique : tu participeras au recrutement de profils divers, évoluant au sein d'une équipe bienveillante et dans un cadre de travail stimulant !. Intérêt marqué pour le recrutement et le commerc...
Outils de recrutement/ réseaux sociaux / jobboards. Véritable « bras droit » du recruteur, le chargé e-sourcing intervient en amont du processus de recrutement pour identifier les candidatures répondant aux besoins des clients internes. En quoi consiste le poste ? Identifier sur la phase amont du pr...
Recrutement de stagiaires et alternants sur un périmètre de profils créatifs (Architecture, Ateliers, Design & Studio, Produits…) : du brief manager jusqu’à l’offre au candidat. Accompagnement de l’équipe Talent Acquisition sur les sujets transverses (projets, viviers, recrutements, young talents…)....
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