Nous accompagnons nos clients à tous les stades de la vie de l’entreprise et sur l’ensemble des domaines liés à la gestion de leur activité : comptabilité, fiscalité, gestion, juridique, conseil social et paies, gestion du patrimoine du dirigeant, conseil en innovation-croissance jusqu’à la transmis...
Poste : Au sein du service Paie votre mission principale sera d'établir sur le logiciel SILAE les bulletins de paies et charges sociales d'un portefeuille de clients (TPE, PME, professions libérales). Rejoignez un cabinet structuré, avec des locaux modernes et des valeurs humaines fortes (encadremen...
De formation Bac +2 en gestion des RH ou paie, vous avez une première expérience sur un poste de gestionnaire de paie acquise en cabinet comptable ou en entreprise. La commande des tickets restaurant, archivage et classement numérique des éléments de paie. Notre agence LIP Solutions RH recherche act...
Vous souhaitez travailler en équipe dans un open-space dynamique ? Notre client, une entreprise spécialisée en informatique en plein essor, recherche de nouveaux collaborateurs pour renforcer son équipe de gestion de paie. Collecte des éléments variables de paie. Utilisation des logiciels de paie. E...
De formation Paie / Comptable ou RH (spécialité Paie). Une flotte de plus de véhicule moteurs, équipés de matériel récent. LTR-VIALON est engagé dans une politique en faveur de lintégration et du maintien dans lemploi des personnes en situation de handicap. Collecter, saisir et analyser les éléments...
Rattaché à la cellule externalisation de la paie, vous prenez en charge la réalisation des bulletins de salaire. Vous possédez une première expérience minimum de 2 ans sur un poste identique et êtes totalement autonome sur ce type de fonction. Nos offres d’emplois reflètent au mieux les besoins et a...
Vous avez acquis une expérience significative de 3 ans minimum au sein d'un cabinet d'expertise comptable en tant que Gestionnaire de Paie, démontrant ainsi votre autonomie dans la gestion d'un portefeuille multi conventionnel de l'entrée à la sortie du salarié en passant par l'établissement et le c...
Celacomprend la collecte des informations relatives aux salaires, lapréparation des bulletins de paie, le calcul des charges socialeset des impôts, ainsi que la gestion des déclarations légales. Vousdevrez avoir une connaissance approfondie des lois etréglementations en matière de paie, ainsi qu'une...
Dans le cadre d’un contrat à durée déterminée pour remplacement d’un congé maternité d’une durée minimum de 6 mois avec renouvellement possible, rattaché(e) au Responsable Paie et sous la responsabilité du DRH, vous intégrez une équipe de 17 personnes, pour contribuer à différents projets et l’appuy...
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