Suivi trimestriel des actions des Plans de développement des clubs. Aide et soutien aux clubs dans les différentes étapes de l’élaboration et de formalisation. Elaboration et fiabilisation des Plans de développement des clubs. Soutien aux clubs dans la commande et le suivi des supports de communicat...
Contribuez à la gestion de la formation (en lien avec les équipes basées à Berlin) et au déploiement du plan de développement des compétences : suivi du plan de formation, convocation des salariés, planification d'actions de formation spécifiques, gestion des attestations de présence, préparation de...
Participer activement aux actions de sensibilisation des collaborateurs basés en IDF: recherche et benchmark d’animations externes, conception de contenus de sensibilisation, planification et logistique des évènements de sensibilisation, communication. Participer à la définition, l’organisation et l...
MAKE UP FOR EVER offre à tous ses les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction, de genre, d’ethnicité, de religion, d’orientation sexuelle, de statut social, de handicap et d’âge… Nous développons un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de nos dans nos équipes. Au...
Quelle équipe allez-vous rejoindre ? Au sein de la Direction Exécutive des Risques (DXR), l'action de la cellule Stratégie Risques et Réglementation (CSP) vise à s'assurer que le Groupe AFD identifie et applique les exigences prudentielles auxquelles il est assujetti en sa qualité de société de fina...
En support de l’axe du Développement Packaging Maquillage, le/la chargé(e) de projets accompagne les chefs de projets sur le développement des packagings primaires et secondaires (construction des plateformes techniques, validation des BAG, calages BAT). Nos missions stimulantes donnent à nos employ...
Appui au suivi des projets en portefeuille chez SYF (appui à la rédaction de termes de référence, suivi des passations de marché, rédaction des conventions de financement). Les missions initiales seront précisées au démarrage du stage, puis ajustées au fil de l'eau durant la période du stage, en fon...
C'est dans ce cadre que nous vous invitons à rejoindre notre équipe « Better Together – Talent Strategy » au sein de la direction Politique et Stratégie RH de TotalEnergies, où vos activités s'articuleront autour de différents projets d'accompagnement des collaborateurs et de gestion des talents. Me...
Vous prendrez en charge la production, le contrôle et l'analyse des données formation, dans le cadre des exercices de redevabilité courants (bilan formation, BPF, bilan social, bilans d'accords d'entreprise, DPEF…) mais également au fil de l'eau, en réponse à des demandes de reporting émanant des mé...
Les niveaux d'intervention de la division FIN s'organisent autour des axes suivants : (i) renforcement de l'efficience, la résilience, et la responsabilité des entreprises publiques au travers d'appuis et de financements aux Etats et aux entreprises publiques (financements structurés de projets d'in...
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