Missions : En qualité d'adjoint au responsable de la formation continue sur les SI métiers au profit des conseillers en recrutement, le titulaire du poste sera amené à exercer les missions principales suivantes : Organiser le contenu des formations sur le nouveau système d'informations de recrutemen...
Projet de transformation en lien avec la culture managériale Développer la culture du feedback en interne déployant les formations et ateliersDéployer et promouvoir le nouvel outil de gestion de la performance : animer les formations et suivre les KPIs. Responsable Formation Management et Leadership...
Intégration, Formation & Développement des Compétences : vous serez en charge de la structuration de la stratégie de formation, vous organiserez le déploiement de l’offre de formation et le développement des compétences, en cohérence avec les besoins des différentes populations, au siège et sur les ...
Projet de transformation en lien avec la culture managériale Développer la culture du feedback en interne déployant les formations et ateliersDéployer et promouvoir le nouvel outil de gestion de la performance : animer les formations et suivre les KPIs. Parcours de Management et Leadership Déployer ...
Concevoir, mettre en œuvre et animer des actions emploi et formation avec les établissements d’enseignements et de formations, les entreprises, et tout autres partenaires de l’emploi et de la formation (forum des métiers, plateforme numérique, vidéos métiers, repérage de l’emploi, visite d’entrepris...
Coordonner & animer le plan annuel de formation (en intégrant la mise en place d'une formation continue et définition de KPIs). Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet Formation Micronutrition qui sera garant du contenu scientifique ainsi que de la montée en expertise de nos équipes internes (délé...
Au sein de la Direction du Travel Retail Europe, et en lien direct avec la GM TR Europe, la Responsable Formation TR Europe a pour responsabilité la définition de la stratégie Retail et Education sur l’ensemble du scope TR Europe. Digital Learning et formation en présentiel : définition stratégie, o...
Dans le cadre d’un regroupement des formations (MSc, MS, Formation d’évolution ou reconversion) au sein d’un Service Formation Continue, les objectifs poursuivis sont :. Définir et coordonner la valorisation de l’offre de formation : référencer les formations, animer une promotion commune mettant en...
Gérer tous les aspects liés à l’organisation d’un événement : établir des propositions, des devis et des retroplannings, suivre un cahier des charges, coordonner les différents prestataires et parties prenantes, organiser des points réguliers avec le client, rédiger des comptes-rendus et des briefs ...
Gérer le suivi administratif des actions de formation : Inscription, convocations, suivi des présences, facturation et archive des dossiers formation ; Saisi des données dans le SIRH et reporting. Participation au suivi budgétaire et financier des actions de formations : Relation avec les partenaire...
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