Dans le cadre d’un contrat à durée déterminée pour remplacement d’un congé maternité d’une durée minimum de 6 mois avec renouvellement possible, rattaché(e) au Responsable Paie et sous la responsabilité du DRH, vous intégrez une équipe de 17 personnes, pour contribuer à différents projets et l’appuy...
De formation supérieure en paie/RH (Bac+2), vous disposez d'une première expérience réussie en paie dans un environnement multi-conventionnel, vous êtes motivé(e), dynamique et vous aimez le relationnel client? Alors n'hésitez plus et rejoignez cette super équipe en postulant!. En lien avec la respo...
Connaissance des règles d'administration RH/Paie et des outils paie. Traiter tous les événements ayant un impact en paie, éléments variables de paie, temps et activités, arrêts maladie, maternité, paternité, temps partiel thérapeutique, indemnités journalières, avantages en nature, prêts et avances,...
D'établir dans un environnement multi-conventionnel : les bulletins de paie et DSN pour un portefeuille clients d'environ 60 dossiers/300 bulletins (collecte des variables, contrôle des charges sociales, et conseils divers liés au contrat de travail) ;. ...
Face aux nombreux défis en matière de transition écologique, d’attractivité, de transformations organisationnelles, d’évolution des technologies et de pouvoir d’achat, la Direction du Développement des Ressources Humaines se doit d’élaborer et de sécuriser la paie des agents et des documents liés, e...
Pour plus d’informations, rendez-vous sur à la Responsable Paie-Administration du Personnel et Analyses RH, vous serez intégré(e) à une équipe composée de 6 personnes sur les aspects de paie et d’administration du personnel. En toute autonomie, vous assurez l’ensemble des missions du Chargé(e) de Pa...
En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos clients,vous serez responsable de la production des bulletins de paie, del'organisation et du conseil en matière de Paie/RH au sein d'unenvironnement multi-conventions. Au sein d'une équipe dédiée à lapaie, vos principales responsabilités incluron...
Collège de Paris Développement est une filiale du Collège de Paris.Le Collège de Paris s’est donné pour mission de rendre l’excellence accessible grâce à une communauté de plus de 50 écoles, 16000 étudiants et 35000 stagiaires.Répertoire National des Certifications Professionnelles.Collège de Paris ...
Appellation : Assistant de Gestion paie et budget. Gestion de la paie et du budget du personnel Missions / conditions d'exercice DESCRIPTIF DES TACHES. Préparation, mise en œuvre et contrôle de la paie :. Saisie des variables de la paie conformément aux situations du mois en cours. ...
En tant que Gestionnaire de Paie en Alternance, sous la responsabilité de la Responsable Paie et SIRH, vous participerez à la gestion de la paie et du SIRH, ainsi qu'aux projets de développement du système d'information RH. Nous recherchons un/e gestionnaire de paie en alternance pour intégrer notre...
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