Au sein de la Direction Juridique et sous la supervision du Directeur Juridique Adjoint, vous intervenez sur l’ensemble des problématiques relatives au droit de la propriété intellectuelle et au droit des affaires, dans le cadre d’une très grande diversité de projets, avec une forte dimension intern...
En tant que futur juriste en droit sociale, vous travaillerez en étroite collaboration avec le Responsable du pôle Conseil Social. La veille législative, réglementaire et jurisprudentielle en droit social. Profil : Vous êtes titulaire d'une formation supérieure Bac + 4/5 en droit social et justifiez...
Rattaché (e) à la Direction des Ressources Humaines et en étroite relation avec le Directeur Régional, vous êtes responsable de la mise en œuvre de la politique RH au sein de votre périmètre en multisite régional Est. Issu(e) d'une formation supérieure (Bac+4/5) en Ressources Humaines, vous bénéfici...
RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES MULTI-SITES H/F. Dans le cadre d’un projet ambitieux, en pleine transformation, rattaché au Directeur Général, vous déployez et mettez en œuvre la politique ressources humaines en adéquation avec les orientations stratégiques définies. En véritable généraliste de la f...
En plein développement et pour renforcer l’équipe, nous recherchons un consultant sénior / Responsable de mission en CDI. Vous leur donnez ainsi les moyens d'agir dans le cadre d'un dialogue social équilibré. Analyser la situation de l'entreprise via des données économiques, financières, sociales et...
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Missions / conditions d'exercice Place(é) sous l'autorité hiérarchique du (de la) directeur(trice) de la Maison du Département - services sociaux - et sous l'autorité fonctionnelle du (de la) directeur(trice) du pôle solidarités, enfance, insertion, emploi (PSEIE) et du (de la) directeur(trice) du p...
Responsable Ressources Humaines (généraliste) [H/F/D]. Responsable Ressources Humaines. Vous participerez activement à la gestion de l'ensemble des sujets relatifs aux Ressources Humaines sur le périmètre national. Rattaché(e) au Responsable RH, vous interviendrez dans différentes missions au quotid...
Réaliser le suivi juridique des contentieux et précontentieux, en collaboration avec les juristes et le service paie. ...
Veille en matière de droit du travail et droit de la sécurité sociale. Suivre les différentes évolutions susceptibles d’influencer les filiales du Groupe, en matière de droit du travail et droit de la sécurité sociale, et formaliser l’ensemble des informations recueillies. En collaboration et sous l...
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