Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Descriptif de l'emploi LA COMMUNAUTE DE COMMUNES DES MONTS DU PILAT (Loire – 16 communes – 15 500 habitants) Recrute un/une Directeur Adjoint / Directrice Adjointe (100%) pour l’Etablissement d’Accueil du Jeune Enfant de Bourg-Argental (40 bercea...
Veiller à la propreté et au rangement des rayons / des réserves - Participer à la gestion des stocks - Participer à la gestion des différents indicateurs de performance et de suivi d'activité - Accueillir, orienter, renseigner et fidéliser les clients - Effectuer des opérations d'encaissement. L...
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture (F/H) apportant une attention particulière à l'accueil des enfants, enthousiaste à l'idée d'animer des activités éducatives, soucieux(se) de l'hygiène et de la sécurité, capable de gérer sereinement les conflits et d'encadrer les repas de manière aut...
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Découvrez cette opportunité unique de travailler au sein d'un établisseme...
NETWORK INTERIM est une société de Travail Temporaire indépendante créée en 2004, composée de 11 agences, sur la moitié sud de la France et qui a construit sa réputation sur le professionnalisme de ses équipes, le service apporté aux clients et la qualité de sélection des intérimaires. Notre concept...
Voici les principales responsabilités pour ce poste :Favoriser l'évolution physique, émotionnelle et sociale des enfantsVeiller à la conformité des normes de sécurité et d'hygiène pour préserver la santé des petitsAssurer une réception de qualité permanente en anticipant et répondant aux bes...
Les responsabilités associées à cette mission seront les suivantes :Accueil des enfants en début de journéeMise en place et animation d'activités éducatives et ludiquesGestion du repas de midi, garantissant une alimentation équilibréeVeille au bien-être des enfants lors de la siesteRéalisation d...
Processus de recrutementSi cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécia Aimeriez-vous piloter l'avenir d'une crèche en tant que Directeur/Directrice (F/H) ?En tant que personne clé de notre établissement, vous serez en char...
En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Pourquoi rejoindre cet établissement ?Intégrez notre établissement en pleine croissance, où les fortes valeurs humaines et l'attention portée au bien-être des salarié(e)s sont au cœur de notre vision, et contribuez à l'améliora...
Convention collective du 15 mars 1966 avec reprise ancienneté* Avantages sociaux (Mutuelle avantageuse- prise en charge employeur à 60%, 3 jours enfant malade, CET)* 30 CP + 18 congés trimestriels* Mise en place d’un dispositif de Bien-Etre au travail* Attribution de chèques vacances, de chèques de ...
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