Offres d’emploi Travailleur Social en Pont-Sainte-Maxence (60)

  • 10

    Postes pour Pont-Sainte-Maxence, Picardie,
  • 8

    Intitulés de poste apparentés pour Travailleur Social
  • 7

    Entreprises qui embauchent
  • 70%

    Résultat de pertinence

Trier par Pertinence -Date

Travailleur social enfance itinérant (F/H)

Travailleur social enfance itinérant (F/H) - vers Pont-Sainte-Maxence,

CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD

Travail social et développement social Grade(s) recherché(s) Educateur de jeunes enfants. Famille de métiers Inclusion sociale >. Mener un accompagnement social et/ou éducatif de l'enfant ;. Mener un accompagnement social et/ou éducatif de l'enfant ;. ...

Travailleur social, travailleuse sociale GMF Richelieu ( ... - nouveau

Travailleur social, travailleuse sociale GMF Richelieu (remplacement TC) - vers Pont-Sainte-Maxence,

CISSS de la Montérégie-Centre

Remplacement congé maternité à temps complet débutant en juin 2024 Exigences : Bac en travail social. ...

Travailleur·euse social·e (h/f)

Travailleur·euse social·e (h/f) - vers Pont-Sainte-Maxence,

Fédération des acteurs de la solidarité

L’Association Eole, 110 salariés permanents, gestionnaire de dispositifs d’Hébergement d’Urgence Hommes Seuls et Familles, d’un Accueil de jour familles, couples et femmes seules, d’Hébergement d’Insertion CHRS Hommes Seuls et Familles, de 7 Maisons Relais, d’un service accompagnement logement, d’un...

Travailleur social H/F

Travailleur social H/F - vers Pont-Sainte-Maxence,

SOLIHA

Porteur de valeurs humanistes, SOLIHA Métropole Nord est une association engagée, militante, pour réunir dans le cadre de ses missions d’utilité sociale et d’intérêt général, des forces vives : salariés et bénévoles rassemblés afin d’accueillir et d’accompagner par l’habitat, dans le respect, les pe...

Travailleur social Enfance - nouveau

Travailleur social Enfance - vers Pont-Sainte-Maxence,

CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD

Travail social et développement social Grade(s) recherché(s) Assistant socio-éducatif. Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Sous l'autorité du Responsable de Service Enfance, le travailleur social Enfance participe ...

Travailleur Social (ASS, Educ. Spé, CESF) H/F

Travailleur Social (ASS, Educ. Spé, CESF) H/F - vers Pont-Sainte-Maxence,

GROUPE SOS

Le Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur des secteurs du médico-social et du social, avec plus de 260 établissements répartis sur le territoire métropolitain et en outre-mer. Le Groupe SOS Solidarités est membre du Groupe SOS, groupe associatif, leader de l’entrepreneuriat social en Europe. Il...

Travailleur social F/H - nouveau

Travailleur social F/H - vers Pont-Sainte-Maxence,

CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD

Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Descriptif de l'emploi Le Service Social de Proximité (SSP) est un service public d'action sociale en Maison Nord Solidarité, où des professionnels de l'accompagnement social accueillent les usagers et les aident à surmonter leurs difficultés fam...

TRAVAILLEUR.SE SOCIAL.E - CER H/F - nouveau

TRAVAILLEUR.SE SOCIAL.E - CER H/F - vers Pont-Sainte-Maxence,

GROUPE SOS

Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. L'association Mlézi Maoré recrute pour son service CER (Centre éducatif renforcé) à Bandrélé, un travailleur social (H/F) en CDI à temps plein. Missions ...

TRAVAILLEUR.SE SOCIAL.E - UNITE TIC H/F - nouveau

TRAVAILLEUR.SE SOCIAL.E - UNITE TIC H/F - vers Pont-Sainte-Maxence,

Groupe SOS

Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de. Poroani, un travailleur social (H/F) en CDI à temps plein. Nous intervenons dan...

Travailleur Social (H/F) CDI - CHU

Travailleur Social (H/F) CDI - CHU - vers Pont-Sainte-Maxence,

Croix-Rouge française

Notre stratégie métier se décline en 5 axes fondamentaux visant notamment l'accès aux droits et la promotion des droits des personnes accueillies, le renforcement de l'approche médico-sociale, l'accès direct au logement, l'amélioration des conditions d'hébergement, le décloisonnement de l'interventi...

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