En tant que Chargé de Recrutement (H/F), lancez-vous dans une aventure professionnelle inspirée des Jeux Olympiques ! Tel un athlète en quête de médailles, donnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire tourné vers l'humain. La relation commerciale : Vous assurez l'accueil ...
Gestion administrative (rédaction des contrats de travail, DPAE, gestion des AM et AT, dossiers de formations, saisie des heures, demandes de visites médicales. Recrutement en intérim, CDD et CDI de profils principalement CAP à Bac+2 dans les domaines du BTP du Transport & de la Logistique, de l'Ind...
Nous recherchons pour notre client, un Assistant administratif technique F/H. ...
Au sein d'une équipe à taillehumaine, accompagné (e) par un Responsable de Prestations Clients, vous êtesl’interlocuteur privilégié de nos clients (comités, mails, appels, courriers,…). Votre mission consiste à garantirla satisfaction clients et la bonne réalisation de nos prestations notamment enco...
Excellente maîtrise de l'anglais pour comprendre et suivre les instructions. ...
Au sein de cette équipe, avec l'appui d'outils performants (IA), vous êtes au cœur de notre mission à forte valeur ajoutée : l'accompagnement de nos clients. Nous vous accompagnerons sur la technique et le relationnel client afin de vous faire évoluer vers nos nombreuses opportunités profession...
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Dans le cadre de votre fonction de technicien support de niveau 2, il vous sera demandé de traiter les demandes de support des différents utilisateurs par téléphone, email ou chat mais également de guider les clients distants et de proximité sur le dépannage des problèmes informatiques.Il vous faudr...
Au-delà de son métier d’assureur, CEGC et ses collaborateurs cultivent une grande capacité d’écoute et de compréhension des problématiques de ses clients, pour anticiper les évolutions de leurs métiers et de leurs marchés tout en répondant aux enjeux d’un développement responsable. Gestion des garan...
Analysez et améliorez les points de contacts du collaborateur tout au long de son parcours, de son entrée à sa sortie de l’entreprise, pour favoriser l’efficacité opérationnelle, la simplification des relations et des modes de fonctionnement ainsi que l’engagement ;. Le département Expérience collab...
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