Rattaché au Directeur de l’appart-hôtel, vous l’assistez afin d’assurer le bon fonctionnement et le développement de l’établissement doté de appartements et d’un équipe de 25 personnes. Vous serez en liaison avec le directeur d’exploitation, les services supports du siège, les collaborateurs de l’ét...
Adjoint au Directeur d'Hôtel en alternance. ...
A ce titre, vous serez le/la Responsable de la gestion du Département Évènementiel (non opérationnel): vente des salons de réception, privatisation d’espaces et gestion logistiques des groupes ; selon les standards de qualité Rosewood Hotels & Resorts/ Hôtel de Crillon et du développement du mar...
Rattaché(e) au Directeur Adjoint du magasin et après une période de formation au poste d’Equipier Magasin :. ...
Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ?.Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante.Dès septembre prochain, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac+5 en Management, Commerce et Entrepreneuriat.Cette formation a pour o...
Assistant Maitre d’Hotel, Chef de rang, Demi-Chef de Rang, Commis, Stagiaires et Apprentis. ...
Cette entreprise indépendante de renom assure des services interentreprises essentiellement sur le marché français.Avec un effectif de l’ordre de 150 collaborateurs et dans une ambiance sociale contributive, elle se développe régulièrement ; ses résultats sont enviables dans la profession.De belles ...
Rattaché(e) au Directeur de Pôle Déficience Motrice et Polyhandicap (DMPH), vous êtes responsable d’un Institut d’Education Motrice en semi-internat autorisé pour 50 places d’enfants (de 3 à 14 ans) présentant une déficience motrice (avec ou sans troubles associés) et/ou polyhandicap, paralysie céré...
Nous recherchons un(e) Maître d'hôtel(H/F) pour rejoindre notre équipe.Approvisionnement et gestion de la cave en collaboration avec le sommelier,.Pilotage et animation d’équipe,.Relation commerciale avec la clientèle,.Organisation du travail de la Salle et du Bar,.Ouverture, Clôture du service et f...
Garantir le respect de la législation du travail au sein de votre restaurant avec l’aide de votre ARH : gestion des plannings, recrutement, entretiens d’évaluation de performances, gestion et développement de la formation de l’équipe, gestion du climat social, gestion des procédures disciplinaires …...
Créer un CV pour l'emploi visé en seulement quelques minutes