A l'aide d'une assistante paie que qui sera sous votre responsabilité, vous aurez en charge la gestion complète de la paie du site et de l'administration du personnel, notamment :. La date de démarrage idéale est mi-juin afin de faire une passation avec la Responsable Paie actuelle avant qu'elle dém...
A l'aide d'une assistante paie que qui sera sous votre responsabilité, vous aurez en charge la gestion complète de la paie du site et de l'administration du personnel, notamment : - La gestion de la paie complète du site, OETAM et CADRE ainsi que la gestion des déclarations sociales. Je travaille au...
Piloter le processus de paie et garantir la réalisation ainsi que la conformité de la gestion et de l'administration du personnel et de la paie :. De formation Bac +3 minimum, vous témoignez d'au moins une expérience en tant que Responsable Paie, idéalement acquise dans le secteur social ou médico-s...
L’Adjoint(e) Responsable Paie et Administration du Personnel travaille en étroite collaboration avec le/la Responsable Paie & Administration du Personnel pour garantir la bonne réalisation de l’ensemble des obligations légales liées à la réalisation de la paie, du contrôle de gestion sociale et à la...
PAIE : Vous établissez la paie (récupération et saisie des variables) et en réalisez le contrôle ; vous établissez les charges et les déclarations, assurez le reporting et apportez les réponses aux opérationnels quant aux problématiques relevant de votre périmètre. Rattaché au directeur de l'établis...
Rattaché(e) au Directeur des ressources humaines et du développement social et responsable d’un service de 5 gestionnaires paie et gestion du temps, vous êtes chargé(e) de :. Piloter et garantir la fiabilité du processus paie de l’ensemble des collaborateurs de l’INPI:. Mettre à disposition de l’age...
Votre formation de type bac+/ bac +, avec une expérience confirmée de responsable paie, vous permet d’avoir une connaissance approfondie des obligations légales liées à la paie et à la gestion du personnel. Vous pilotez la gestion administrative du personnel (GAP) et la paie de l’ensemble des collab...
Le/La Responsable Paie et Administration du personnel est responsable de l’animation de l’équipe chargée de la paie qu’il/elle pilote au quotidien et dont il/elle veille au développement des compétences. Sous la responsabilité du Responsable Rémunération & Avantages sociaux, le/la Responsable Pa...
Vous avez connaissance de la paie et du domaine Aval Paie. Paie » avec impacts « DSN » (évolutions « Paie » avec impacts DSN) :. Validation commune entre le service paie et l’Aval Paie de la recette suite à une évolution réglementaire. Vous êtes diplômé d'un Bac +5 Ressources Humaines, avec une spéc...
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