Que vous soyez déjà indépendant, freelance, chef d’entreprise ou que vous n’ayez pas encore franchi le pas, que vous soyez jeune diplômé, expert opérationnel ou recruteur expérimenté, que vous ayez ou non une expérience significative en recrutement, si vous êtes convaincu que pour être un good recru...
Le démarrage se fera en lien avec le responsable de l'entreprise, avec un encadrement et un accompagnement pour l’ensemble des missions à réaliser en autonomie. Nous travaillons avec une centaine de cliniques afin de les aider sur un marché de l’emploi en tension et en pénurie. Constante envie d’app...
De la prise de rendez-vous au placement d’un candidat en entreprise, tout est soigneusement planifié. Les délais sont sacrés, et nous nous engageons à respecter nos engagements envers nos clients. Nous croyons en notre talent et en notre capacité à générer des moments uniques. En tant qu’auto-entrep...
Nous plaçons l’humain au cœur de notre réflexion, en veillant à prendre en compte chaque projet individuellement et en mettant en place de véritables coachings de nos candidats et de nos clients. Diplômé(e) d’une licence ou d’un Master, vous justifiez d’une belle expérience en recrutement sur un pos...
Au sein d'une agence hébergée sur le site de notre client, équipementier automobile en fort développement, vous pilotez l'intégralité des recrutements de ses futurs collaborateurs en CDI et en Intérim. En relation quotidienne avec l'entreprise : vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du serv...
Devenir consultant en recrutement avec Mistertemp' group, c'est être indépendant mais bien accompagné !. Vous intégrerez un groupe en pleine croissance qui totalise + de 400 millions d'euros de CA (2022) et + de 180 agences en France et à l'international sur un marché dont le CA dépasse les 23 milli...
Présent sur l'ensemble du tissu économique auprès de 80 000 clients : petites et moyennes entreprises, grands comptes, sur l'ensemble des secteurs d'activité. Talents en vous appuyant sur la force de notre réseau et bénéficiez de moyens conséquents (formations, tutorat, expert métier, outils dédiés)...
Une formation Bac +2 ou équivalent dans le domaine Commercial ou des Ressources Humaines associée à une expérience dans le recrutement, idéalement en agence d'emploi, vous donnera tous les atouts pour réussir. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement ...
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. En tant que Consultant en Recrutement Freelance, vos missions seront :. Mener des entretiens pour évaluer les compétences et la compatibilité des candidats. Si vous êtes prêt(e) à relever des défis passionnants et à jouer un rôle clé d...
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