En tant que gestionnaire de ressources humaines (RH), vous êtes un expert qui conseille les marins dans les moments clés de leur carrière. Affecté à bord des navires de la marine (porte-avions, frégates,…) ou au sein des unités à terre, vous êtes chargé, en tant que gestionnaire des ressources humai...
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous êtes intégré à une équipe RH de 7 RRH France. Vous gérez directement un périmètre entité métier / produit / projet RH d'environ 300 collaborateurs. Garantir la déclinaison de la stratégie et des politiques RH et leur application pour le périmètre...
Initier et entretenir des relations avec les candidats potentiels afin de comprendre leurs compétences et leurs aspirations professionnelles. L'école MBway Toulouse sera ravie de vous compter comme étudiant dès la rentrée prochaine pour vous former et acquérir un Bac +5 en en Management des Ressourc...
BAC+3 au BAC+5 recherche pour l’une de ses entreprises partenaires un(e) .Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ? .Gestion Intérim Demande / envoi des heures intérims auprès du responsable d’exploitation.Renseignement du tableau de bord concernant la gestion des heures.Contrôler la fact...
Contribuer à la mise en œuvre de programmes de formation spécifiques identifiés dans le plan de développement des compétences (rechercher les organismes, réaliser le suivi administratif des dossiers de formation, etc. BAC+5 en Management des Ressources Humaines !. Une bonne pratique de l'utilisation...
Chargé des Ressources Humaines Junior,. Bac +5 Management des Ressources Humaines. Gestion des contrats de travail. Gestion des intérimaires (sourcing, relations avec les agences d’intérim, pré-selection de CV…). ...
Reporting auprès de votre binôme consultante & du manager de bureau. BAC+3 au BAC+5 recherche pour l’une de ses entreprises partenaires un(e) . Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ? . Rédaction et diffusion d’annonces pour les postes de nos partenaires. ...
Participation active à la bonne exécution du plan de recrutement de votre périmètre (process, méthodes, outils). Assurer un suivi proactif tout au long du processus de recrutement, tant auprès des candidats que des clients internes. Diffusion des annonces et traitement des candidatures reçues. Une f...
Recueil, compréhension, analyse des besoins de recrutement. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rédaction des contrats de travail. Etudiant(e) en Licence, Master I ou II av...
BAC+5 en Management des Ressources Humaines !. Contribuer à la mise en œuvre de programmes de formation spécifiques identifiés dans le plan de développement des compétences (rechercher les organismes, réaliser le suivi administratif des dossiers de formation, etc. Participer au projet d’amélioration...
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