Assurer la collecte, la saisie et le contrôle des éléments variables de paie. Participer à l'élaboration des contrats de travail et des avenants. Répondre aux demandes des salariés concernant leur rémunération. Assurer une veille réglementaire pour garantir la conformité des pratiques de paie. ...
Suivi des sous-traitants (en cas d’absence ou de surcharge de travail de l’assistante administrative). ...
UMS recrute, pour la Compagnie PONANT, un(e) Réceptionniste Mandarin H/F.Créée en 2004, Uvea Marine Services est une entreprise d’Armement Maritime, basée à Mata-Utu, sur l’île de Wallis dans le Pacifique Sud.Son activité est de fournir tous les services utiles pour PONANT dont la gestion des équipa...
Vous avez une formation comptable équivalente à un BAC+2/+3 et vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en comptabilité, soit au sein d'un cabinet d'expertise comptable, soit au sein d'une entreprise. Pour répondre à notre croissance, nous recherchons un(e) Comptable Général et Auxiliaire (H...
Diplômé d'études supérieures, vous justifiez d'au moins une expérience significative dans une fonction d'Auditeur IT en cabinet d'audit international, au sein d'un cabinet de conseil SI ou au sein d'un département d'audit d'un grand Groupe. ...
Dans un but d' harmonisation de ses SI et de son organisation, ce Groupe international recherche son futur Auditeur IT Spécialisé en Cybersécurité. L'Auditeur IT Interne Cybersécurité apporte les éclairages techniques pertinents pour la bonne réalisation de celles qui classiquement peuvent p...
Vous assurez l'enregistrement d'opérations comptables plus ou moins complexes dans le respect des normes comptables, fiscales et sociales en vigueur. Vous réalisez les analyses des données comptables transactionnelles et fiscales des sociétés du périmètre. Vous êtes diplômé(e) d’une formation compta...
Nous recherchons un Auditeur comptable expérimenté pour un Cabinet d’Expertise comptable de taille intermédiaire situé à proximité d’Orvault dans le cadre d’un CDI. ...
Alerter des difficultés rencontrées sur des cas particuliers ou avec le progiciel de paie, analyser les causes et proposer des demandes de maintenance ou d'évolution. Organiser et assurer l'accueil des nouveaux entrants : explication des différentesposantes du contrat,munication des informations ind...
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