Les domaines de compétences recherchées sont très larges : ressources humaines, communication, contrôle de gestion #LI-JB1 Déscriptif de l'institution : Sur tous les océans et toutes les mers du monde, 365 jours par an et 24 heures sur 24, les marins assurent la sécurité et la protection de l'espace...
Assistant(e) Ressources Humaines H/F. ...
Assistant RH (H/F) en alternance. Réaliser les préqualifications téléphoniques et entretiens pour les postes retenus. Forte appétence pour les sujets de développement RH. De nature curieux(se), tu as envie de découvrir les différentes facettes du métier des RH. ...
Relation avec les agences de travail temporaire. Suivi et organisation des visites médicales. Participation à l'élaboration du plan de formation. ...
Contribuer à l'élaboration et au suivi du plan de formation (recensement des besoins, inscription, financement, animation de formations internes, élaboration des rapports pour les instances représentatives du personnel). L'école de Management et de Commerce MBway de Chambéry recrute pour le compte d...
Le service RH de la plaque Ile de France de. Gestion du process de recrutement (mise en ligne des offres, gestion des candidatures, sourcing, entretiens téléphoniques). Génériques : confidentialité/ discrétion, loyauté, intégrité, esprit d'équipe, curiosité d'esprit, identification des problèmes, ex...
En collaboration avec une chargée de développement RH, vous serez amené. ...
Bac+3 au Bac+5 qui met lemployabilité au cœur de sa pédagogie.Composée de 18 campus proposant 12 spécialisations jusquau BAC+5.Vous préparerez sur 24 mois en contrat dalternance, un (Titre certifié de niveau 7 Bac+5 reconnu par lEtat et validant 300 crédits ECTS).La formation sera assurée par lécole...
Au sein de la Direction des Ressources Humaines de Bouygues Travaux Publics, la DRH Internationale est à la recherche d'un(e) Chargé(e) Relations Écoles Internationales en alternance pour 24 mois. Accompagner les managers et les RH locaux dans l'identification de leurs besoins en stages et VIEs, ain...
Assurer le suivi administratif du processus de recrutement, incluant la rédaction des comptes rendus d'entretiens, la gestion des candidatures, et la mise à jour de la base de données des candidats. Contribuer à renforcer la marque employeur en participant à des événements de recrutement, salons, et...
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