Apporter votre appui et vos conseils à la ligne métier RH sur toutes questions de droit social relatives aux relations individuelles (recrutement, contrat de travail, congés, durée du travail, rémunération, maladie, protection sociale, retraite, rupture du contrat de travail…). Partager votre expert...
Vous assurez la veille et l’analyse des textes en droit social et actualités politiques de la formation professionnelle et orientation, participez à l’animation des sujets de l’orientation et l’apprentissage auprès de réseau, des Points orientation apprentissage et des CFA. Nous recherchons une pers...
Nous recherchons un(e) Juriste en droit social / Chargé(e) des affaires sociales (H/F) Poste à pourvoir en CDI sur notre site basé à Bondoufle (91) En tant que Chargé(e) des affaires sociales, vous êtes le conseiller des directions opérationnelles et des Ressources Humaines des différentes ...
Au sein de la Direction des affaires sociales et de la formation, le service Législation du travail recherche, dans le cadre d'un surcroit d'activité, un(e) juriste en droit social pour un CDD d'une durée de 12 mois à compter du 1er septembre 2024. Rattaché(e) à la responsable du service, vous aurez...
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, au sein du Département Administration du Personnel et Relations Sociales, vous participerez au déploiement de la politique sociale en cohérence avec les axes stratégiques de la Direction Générale et de la DRH, et ce, dans le respect de la législati...
Vous possédez une bonne capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction ? Vous êtes force de proposition, autonome et vous avez un goût prononcé pour le Droit Social, les Relations Sociales et les Ressources Humaines ?. En nous rejoignant au sein de la Direction des Ressources Humaines et sous le tu...
Consultations téléphoniques en doit social : droit du travail et de la protection sociale, paie ;. Nous recherchons pour un de nos clients : UN(E) CONSULTANT(E) EN DROIT SOCIAL (H/F), dans le cadre d'un CDI. SOCIALE, vous justifiez d'un minimum de 5 années d'expériences. ...
CE QUI FAIT VOTRE DIFFERENCE ? - Formation : Bac+5 en Droit Social- Expérience : 5 années minimum sur un poste similaire en entreprise- Compétences : Droit Social (maitrise), Relations Individuelles et Collectives (maitrise), Excel (maitrise)- Qualités : ouverture d'esprit, curiosité, sens du contac...
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