Als Assistant Store Manager ben jij de rechterhand van onze Store Manager - vaak ook de linker - en haal je elke dag alles uit de kast om te zorgen voor de ultieme shopping experience voor jullie klanten. Ben jij ondernemend met een passie voor service? Word jij blij van het inspireren van anderen e...
Poste : En intégrant un de nos restaurants de la métropole, vous serez formé en occupant un poste de Shift Leader (Assistant Manager). Ce parcours a pour but à l'issue de votre alternance de vous former à terme sur un poste de Manager H/F via un programme de formation. ...
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, entreprise de prêt à porter de 30 ans d'existence membre d'un groupe leader français sur son marché, Un(e) Assistant(e) Manager, en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplô...
Alternant Assistant Brand Manager – Ole Henriksen (H/F). BRAND MANAGER – OLE HENRIKSEN. Apporter un soutien aux missions quotidiennes du Brand Manager :. ...
ALTERNANCE - Assistant Trafic Manager (F/H). Une connaissance de Google Analytics, Meta Business manager et / ou Google Ads. ...
Au sein de la Direction de la Communication du groupe LVMH, vous assistez la Responsable réseaux sociaux et e-Reputation du Groupe dans l’ensemble des missions de Community management.LVMH en organique (Facebook, X, LinkedIn, Instagram, YouTube, TikTok) sur un scope international (EMEA & Nord Amériq...
Objectif : découvrir et apprendre le métier de Key Account Manager et la négociation de haut niveau coté d'une équipe expérimentée. ...
ALTERNANCE - Assistant Category Manager Parfum EME (F/H). ...
Au sein du service commercial de la Base Installée de FRAMATOME, vous contribuez aux actions et missions suivantes :.Administration des ventes : revue d'offre et contrat, mise à jour du CRM, analyse de la prise de commande, suivie des dépenses Sales & Marketing, reporting commercial etc.Support admi...
Assistant / Office Manager DSI H/F. Planification des entretiens professionnel et des entretiens annuels des salariés au premier trimestre, Suivi et relance des managers pour respecter le calendrier des ressources humaines. Gestion des demandes de congés pour les salariés, suivi...
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