Recrutement en intérim, CDD et CDI de profils principalement CAP à Bac+2 dans les domaines du BTP du Transport & de la Logistique, de l'Industrie & de la Maintenance et du Tertiaire & des Services. RESPONSABLE DE MAGASIN DE COMMERCE H/F. Achalander le magasin de façon organisée. Notre agence Aquila ...
En tant que Gestionnaire de magasin, vos principales missions seront les suivantes : \n - Superviser l'ensemble du processus de gestion des stocks,\n - Mettre en place une organisation rigoureuse et fiable de la gestion du magasin afin d'en assurer le suivi, \n - Instaurer un dialogue de confiance ...
Dans le cadre de la politique commerciale, le/la Responsable de Magasin est en charge de la bonne réalisation du chiffre d’affaires du magasin ainsi que de sa progression,. Il/elle assure la mise en avant et la vente des produits afin de développer le chiffre d’affaire du magasin et de fidéliser la ...
Vous vous inscrivez dans une démarche de fidélisation puisque vous gérez le suivi des dossiers tout au long de la relation commerciale (devis clients, bon de commande, délais de livraison et après-vente). Nous proposons un large choix de produits, qui associent sav...
RESPONSABLE DE MAGASIN DE COMMERCE H/F. Achalander le magasin de façon organisée . Notre agence Aquila RH de Montbéliard, acteur du recrutement en intérim, CDD et CDI recherche pour un de ses clients :. Gérer la gestion des stocks, les commandes à passer et les inventaires. ...
Responsable de secteur magasin H/F sur la métropole Lilloise. Pionnier du drive en France depuis 2004, Chronodrive est un concept hybride entre le cybermarché et l’hypermarché traditionnel. Ton management permet à l’équipe de s’épanouir et de performer. Tu as une expérience significative sur un post...
En détails, ça donne quoi ?Tu manages et as à cœur de faire grandir ton équipe de préparateurs de commandes avec exigence et bienveillance, le tout sous la responsabilité du Directeur de magasin. Tu assures le bon fonctionnement de l’équipe, la planification de l’activité, le respect des règles d’hy...
Nous accueillons des personnes en situation de handicap dans nos magasins, mais aussi au sein de notre siège social et de notre plateforme logistique. Un modèle qui pense au développement professionnel de chacun de ces collaborateurs en leur proposant des formations adaptées, et qui se soucie égalem...
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