Le centre Afpa d'Auray recherche, pour une entreprise partenaire, un/une Employé polyvalent de restauration dans le cadre d'une formation en alternance.Missions :Commis de cuisine spécialité japonaise.Semaine de travail le mardi, mercredi, jeudi, vendredi et samedi soir.Fermé le samedi midi, dimanch...
Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Employé de Vente.Spécialistes dans la vente de produits frais (Fruits & Légumes, crèmerie LS.Histoire d’hommes et de femmes passionnés.La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements.A...
Bonjour,Je recherche un poste d'employée/commis de cuisine sur le Morbihan avec 2 jours de repos consécutifs hebdomadaires, horaires en rupture acceptés maximum 3 jours/semaine.Jours fériés non travaillés.CAP en cuisine et BAC pro cuisine, plus de 3 ans d'expérience en cuisine.Sérieuse, appliquée et...
Bretonne locale qui intervient sur .Dans notre entreprise familiale, chaque salarié est important.Nos valeurs d'entreprises sont basées sur .Les missions confiées sont planifiées à proximité de votre lieu d'habitation.Nous adaptons votre planning à vos disponibilités.CDI à temps partiel (10h à 35h)....
Vous occupez le poste d'aide à domicile (ménage, repassage, accompagnement, préparation de repas, etc.Qualités requises : autonomie, bon relationnel, ponctualité et rigueur dans le travail.Votre temps de trajet est payé et vos frais kilométriques sont indemnisés.Vous bénéficiez de primes (modulation...
GOUVERNANTE depuis 15 ans cherche nouveau défi dans famille à Monaco.Compétences en organisation/gestion domestique, lessive, courses, cuisine....
SHIVA propose des interventions de ménage et de repassage au domicile des particuliers depuis 20 ans.Pour répondre à son important développement sur le Pays-Basque et le Sud-Landes, notre agence SHIVA Bénesse-Maremne recherche, pour le compte de ses clients, des aide ménager(e)s à domicile, sur le ...
This role is part of our overarching strategic initiative to shift the Employee Relations department from one of escalation to a Center of Excellence that supports and promotes the Employee Relations function from a central perspective to better ensure consistency, fairness and proactive mitigation ...
Provide coaching and guidance to HR teams, people leaders andemployees on performance management, conflict resolution, feedback, and other positive employee relations topics. Develop and implement employee relations processes, programs and policies to foster a positive and respectful work culture. P...
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