Gestionnaire des ressources humaines. Vos avantages en tant que gestionnaire Ressources Humaines:. ...
Elaborer des fiches de paie pour une population d'environ 300 à 400 paies (environnement multisites). Plus qu'un diplôme, nous recherchons un gestionnaire de paie confirmé ayant déjà eu plusieurs expériences réussies sur ce type de poste. Poste : Je suis Thibaut de Boudemange, Consultant Senior en r...
Je recherche pour mon client un Gestionnaire de paie (H/F) en CDD d'un an à Rennes. Elaborer des fiches de paie pour une population d'environ 300 à 400 paies (environnement multisites). Plus qu'un diplôme, nous recherchons un gestionnaire de paie confirmé ayant déjà eu plusieurs expériences réussies...
Nous accompagnons nos clients à tous les stades de la vie de l’entreprise et sur l’ensemble des domaines liés à la gestion de leur activité : comptabilité, fiscalité, gestion, juridique, conseil social et paies, gestion du patrimoine du dirigeant, conseil en innovation-croissance jusqu’à la transmis...
Vous serez sous la direction du chef du service de la paie, qui vous apportera un soutien tout au long des tâches qui vous sont confiées. Des contrôles réguliers des progrès seront également effectués pour assurer une adaptation en douceur et surtout une évolution de poste selon vos compétences/appé...
Le poste de Assistant comptable international H/F. Assistant Comptable International (H/F). En lien étroit avec le comptable international en charge de la comptabilité et nos directeurs opérationnels, vos missions sont les suivantes :. ...
PAIE : Vous établissez la paie (récupération et saisie des variables) et en réalisez le contrôle ; vous établissez les charges et les déclarations, assurez le reporting et apportez les réponses aux opérationnels quant aux problématiques relevant de votre périmètre. Rattaché au directeur de l'établis...
L’Adjoint(e) Responsable Paie et Administration du Personnel travaille en étroite collaboration avec le/la Responsable Paie & Administration du Personnel pour garantir la bonne réalisation de l’ensemble des obligations légales liées à la réalisation de la paie, du contrôle de gestion sociale et à la...
Dans le cadre d’un contrat à durée déterminée pour remplacement d’un congé maternité d’une durée minimum de 6 mois avec renouvellement possible, rattaché(e) au Responsable Paie et sous la responsabilité du DRH, vous intégrez une équipe de 17 personnes, pour contribuer à différents projets et l’appuy...
Rattaché au Manager du pôle expertise comptable, tu intégreras une équipe de 5 collaborateurs. Saisie comptable et/ou contrôle d'imputation des comptes. ...
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