Identifier des besoins de formations,Programmer et mettre en œuvre des sessions de formations,Communiquer sur la formation et promouvoir de manière efficace l'offre de formation,Accompagner le responsable de réseau pour construire des offres de formations spécifiques,Identifier des lieux de formatio...
Au sein de la Direction du Travel Retail Europe, et en lien direct avec la GM TR Europe, la Responsable Formation TR Europe a pour responsabilité la définition de la stratégie Retail et Education sur l’ensemble du scope TR Europe. Digital Learning et formation en présentiel : définition stratégie, o...
Missions : En qualité d'adjoint au responsable de la formation continue sur les SI métiers au profit des conseillers en recrutement, le titulaire du poste sera amené à exercer les missions principales suivantes : Organiser le contenu des formations sur le nouveau système d'informations de recrutemen...
Kim Executive, cabinet de conseil RH expert dans le recrutement de profils commerciaux, techniciens, assistants et cadres, recrute pour son client, spécialiste de la formation, un Responsable de formation H/F en métropole dijonnaise. Assurer l’accueil, l’information, l’orientation et l’accompagnemen...
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Coordonner & animer le plan annuel de formation (en intégrant la mise en place d'une formation continue et définition de KPIs). Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet Formation Micronutrition qui sera garant du contenu scientifique ainsi que de la montée en expertise de nos équipes internes (délé...
OpenClassrooms recherche un Ingénieur responsable pédagogique en contrat d’apprentissage pour un de nos partenaires dans le secteur de l'informatique, pour préparer une de ses formations diplômantes reconnues par l’État. ...
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Intégré à l'équipe de Conseillers, en tant que Conseiller Formation Professionnelle, vos responsabilités sont :. Notre client est une entreprise leader dans son marché qui recherche un Conseiller Formation Professionnelle sur son site basé à Dijon. Vous réalisez des offres commerciales adaptées pour...
Issu d'une formation de type Bac +4 minimum en ressources humaines ou école de commerce, vous justifiez impérativement d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans à un poste similaire de conseil en formation et d'accompagnement de clients auprès d'entreprises ou d'organismes de formation. Notr...
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