Aujourd’hui, nous recrutons un Chargé de recrutement H/F en CDI pour notre site de ISSOIRE (63) Vos missions : - Vous rédigez et diffusez les annonces de recrutement sur les supports adaptés et en assurez le suivi - Vous recherchez les meilleures compétences sur les jobboards et auprès des sources ...
Chaque année, l'armée de Terre recrute et forme 16 000 soldats dans plus de 100 spécialités.Devenir soldat, c'est faire le choix d'un métier utile, qui a du sens.Un projet professionnel ambitieux dont vous pourrez être fier demain.Engagé pour la France, vous y découvrirez un univers hors du commun a...
ET LE POSTE AU QUOTIDIEN ?Pour accompagner son développement, la Direction des Ressources Humaines de GRTgaz recherche un(e) stagiaire en tant que Chargé. En collaboration avec une chargée de développement RH, vous serez amené. ...
Des bureaux accueillants où il fait bon travailler avec des espaces pour se détendre (babyfoot, ping-pong, barbecue, terrasse sous les arbres pour déjeuner dès les premiers rayons de soleil…)o Café et thé gratuits (et très régulièrement accompagnés de gâteaux et autres…)o Des évènements annuels coll...
Nos consultants se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du tertiaire, de l’ingénierie, des services, de la santé et du médical. Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée, portée sur l'innovation et l'excellence ? LIP Interim recrute un(e) Chargé(e) de Recrutement H/F en sta...
ALTERNANCE - ASSISTANT(E) CHARGE(E) RESSOURCES HUMAINES. Assistant(e) Chargé(e) Ressources Humaines en apprentissage. Vous êtes étudiant(e) en Master 1 ou 2 Ecole de Commerce ou Universitaire avec une spécialisation Ressources Humaines ;. ...
Assistant(e) Ressources Humaines (H/F). ...
Vous serez un acteur clé de plusieurs projets au sein de l'équipe, en contribuant à des initiatives liées au développement RH, dont le développement de carrière. Vous contribuerez à la mise en place et au suivi des actions de développement RH. Etudiant(e) en Ressources Humaines, Marketing ou Communi...
Assistant RH est avant tout un métier qui permet d’obtenir une première expérience professionnelle en abordant tous les aspects des Ressources Humaines. Avec de l’expérience, un assistant RH peut évoluer vers un poste de responsable des relations humaines, de responsable recrutement, de gestionnaire...
Vous pouvez justifier d’une formation initiale (Bac+2) en Ressources Humaines. Vous êtes fort d’au moins une année d'expérience en Ressources Humaines, idéalement dans une ONG internationale. ...
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