Gestion des Talents, des carrières et de la mobilité ;Accompagner le montée en compétences de collaborateurs ;Diversité : développement des actions Handicap, séniors, jeunes, insertion,. Accompagnement et conseil dans la gestion RH quotidienne ;Pilotage des relations sociales et maintien du dialogue...
Issu d'une formation supérieure (type BAC+5) en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 12 ans dont plus de 5 ans sur des fonctions de DRH dans l'industrie. Basé à Kénitra et rattaché au VP HR Manufacturing du groupe, vous travaillez en étroite collaboration a...
Sous l’autorité de la DGS, la ou le DRH est membre du Comité de Direction et encadre l’équipe des 3 gestionnaires ressources humaines et des 2 assistants de prévention. Il/Elle anime et évalue sa mise en œuvre et participe, coordonne et contrôle les procédures de gestion administrative du personnel ...
En lien avec le directeur génréal des services, vous participez à la définition et à la mise en oeuvre de la politique de gestion des ressources humaines. Superviser la gestion administrative et statutaire : élaboration et suivi de la masse salariale, gestion des carrières, gestion des emplois, des ...
Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail Oui Management Oui Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Sous l’autorité du Directeur Général des Services, vous contribuez à la déf...
RH (toutes les missions : management, recrutement, paie, DSN, entretiens annuels, visites médicales, gestion et suivi des absences, suivi carrières des agents, rédaction des contrats, suivi des cotisations, suivi contrats, suivi des plannings de travail, inscriptions et suivi des formations, DUER et...
Elaboration, classement des dossiers administratifs et intégration du personnel: Vous serez en charge de la collecte et de l'enregistrement des documents nécessaires à la contractualisation, de l’élaborations des contrats, de l'envoi des documents cadres et institutionnels aux nouveaux arrivants, de...
Appliquer les obligations réglementaires de l'entreprise et répondre aux sollicitations des managers, des salariés et des représentants du personnel et des parties prenantes externes (Médecine du travail, Inspection du Travail, CARSAT. Au sein du Service Ressources Humaines et sous la responsabilité...
Vous intégrerez l'équipe des back-offices Ressources Humaines et Fournisseurs au sein de l'unité "ptabilité dépenses de fonctionnement hors investissement " (DEOFF5). Vous menez le suivi quotidien desptes inter-applicatifs, analyse et apurement des suspens incluant notamment le suivi desptes liés à ...
Directeur des Ressources Humaines et au sein d’une équipe de 5 personnes, vous participerez à des missions de RH généralistes telles que : . Vous avez une forte appétence pour les ressources humaines, la communication et le développement des emplois et des compétences. Appui à l’organisation des for...
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