En lien avec le directeur génréal des services, vous participez à la définition et à la mise en oeuvre de la politique de gestion des ressources humaines. Superviser la gestion administrative et statutaire : élaboration et suivi de la masse salariale, gestion des carrières, gestion des emplois, des ...
Gestion des Talents, des carrières et de la mobilité ;Accompagner le montée en compétences de collaborateurs ;Diversité : développement des actions Handicap, séniors, jeunes, insertion,. Accompagnement et conseil dans la gestion RH quotidienne ;Pilotage des relations sociales et maintien du dialogue...
Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, conçoit et propose une politique d'optimisation des ressources humaines de la collectivité. Famille de métiers Gestion des ressources humaines >. Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail Non Management Oui Experience so...
En tant que commissaire chargé des ressources humaines, vous pourrez être chargé de participer à la conduite des processus de recrutement, contribuer à de la gestion de carrière et de mobilité, opérer le suivi et le pilotage des effectifs ainsi que de la masse salariale, mettre en œuvre des plans de...
Elaboration, classement des dossiers administratifs et intégration du personnel: Vous serez en charge de la collecte et de l'enregistrement des documents nécessaires à la contractualisation, de l’élaborations des contrats, de l'envoi des documents cadres et institutionnels aux nouveaux arrivants, de...
Les missions seront variées et enrichissantes, et vous découvrirez l’ensemble des fonctions d’une Direction des Ressources Humaines au sein d’une équipe dynamique et engagée, qui vous accompagnera au quotidien. Vous préparez un Master 1 ou Master 2 (contrat sur 1 an) dans le domaine des Ressources H...
L’équipe des Ressources Humaines de Moët Hennessy recherche un(e) alternant(e) (F/H) pour une durée de 12 mois à compter de septembre 2024. Intégration des Jeunes Talents (mise en place des contrats, préparation accueil, suivi qualitatif des missions, bilans de mission…),. Identification des besoins...
Directeur des Ressources Humaines et au sein d’une équipe de 5 personnes, vous participerez à des missions de RH généralistes telles que : . Vous avez une forte appétence pour les ressources humaines, la communication et le développement des emplois et des compétences. Appui à l’organisation des for...
ACTIVITES PRINCIPALES RESPONSABILITES OPERATIONNELLES Recrutement: Suivi des besoins avec les chefs de service Diffusion et rédaction des annonces Tri des CV Mise en place et participation aux entretiens Mise en place et participation aux forums Prospection des candidatures (LinkedIn) Faire les offr...
Appliquer les obligations réglementaires de l'entreprise et répondre aux sollicitations des managers, des salariés et des représentants du personnel et des parties prenantes externes (Médecine du travail, Inspection du Travail, CARSAT. Au sein du Service Ressources Humaines et sous la responsabilité...
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