Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Descriptif de l'emploi Responsable nouveaux partenariats, mécénat et rapports d'activité (h/f) Missions / conditions d'exercice Sous l'autorité du chef de serv...
Suivi trimestriel des actions des Plans de développement des clubs. Aide et soutien aux clubs dans les différentes étapes de l’élaboration et de formalisation. Elaboration et fiabilisation des Plans de développement des clubs. Soutien aux clubs dans la commande et le suivi des supports de communicat...
L'école de commerce vous propose une offre alternance en tant qu'Alternant·e Chargé•e de recrutement pour intégrer en septembre 2024 la formation. Une présélection téléphonique des candidats avec retransmission des échanges sur leur parcours professionnels . La rédaction de la synthèse de l’entretie...
Missions : En tant que volontaire officier aspirant (VOA) chargé de rayonnement, vous aurez pour missions principales : Assister le commandement dans les actions de rayonnement, de relations publiques et dans les interactions avec la société civile, dont l'Education nationale ; Rédiger des articles ...
Rejoindre Adecco Medical, filiale de The Adecco Group, c’est :- Bénéficier à la fois des avantages d’un grand Groupe et faire partie d’une Entreprise à taille humaine,- Partager des valeurs communes telles que la simplicité, l’esprit de famille, l’agilité et la responsabilité,- ...
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Prendre en charge le processus de recrutement de nos ingénieurs de A à Z. Société de conseil spécialisée dans les métiers de l’IT, de l’ingénierie et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail. Une vision de l’entreprise partagé...
Dans le cadre du développement de nos équipes internes sur le territoire national, nous sommes à la recherche d'un Business Developer afin de déployer notre activité sur le territoire Alsacien. ...
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Rattaché(e) à la direction des Ressources Humaines, vous serez en charge du recrutement du personnel permanent (Responsable d’agence, Assistant administratif, commercial et/ou RH, Responsable de secteur, etc. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an dans le re...
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