Interlocuteur privilégié des chefs de rayon, vous entretenez des relations de confiance et êtes force de proposition. Vous êtes issu(e) d'une formation de typeEcole de commerce (BAC +5) et vous avez une première expérience dans le secteur de la grande distribution, fonction commerciale ou marketing ...
Directement en lien avec la direction, vos missions sont :* Encadrer les 4 Conducteurs de travaux,* Organiser et préparer les phases travaux avec les Conducteurs de travaux,* Planifier les opérations et participer au suivi des différents chantiers en prenant en compte les objectifs du triptyque : co...
Rattaché au Chef de Ventes Régional GMS, vous participerez activement à la. Vous disposerez bien sûr de tous les outils (pc, smartphone, véhicule de. Accord 35 H / semaine avec jours de récupération. ...
Vous avez un excellent tempérament commercial et un sens du relationnel à toute épreuve ! De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience en tant que Chef de Secteur en GMS. Développement de la DN, référencement des innovations, négociation des opérations promotionnelles quantitatives et qualita...
Sarawak recrute des chefs de secteur en GMS (H/F). Représenter des grandes marques : en tant que chef de secteur, vous. Sarawak Paris, partenaire commercial de confiance des start-ups, PME, ETI. Forte de plus de 20 ans d'expérience, elle adapte. ...
Issu(e) d’une formation commerciale Bac /5 (Ecole de Commerce, Master, Maîtrise Commerce et Vente…), vous justifiez d’une première expérience en tant que chef de secteur (expérience en tant que chef de secteur stagiaire acceptée) et/ou à défaut d’une expérience au sein d’un industriel de la GMS ou s...
Accompagnement clients : assortiment (relevés de prix), merchandising (participation aux implantations clients), analyse de la performance (analyse du plan de stocks, statistiques, propositions), relai des promotions, formation des clients et visites de l'usine, etc. Spécialisée dans le recrutement ...
Chez AB InBev, nous accordons de l’importance à la diversité des cultures, des perspectives, des compétences et des expériences chez nos collaborateurs et nous encourageons vivement tous les candidats quels que soit leur sexe, couleur de peau, identité sexuelle ou de genre, handicap, minorité ethniq...
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